Consejo Bienestar Policial y Penitenciario Zona Andina Sur

25/07/2024

NO PASA SÓLO en la Prov. CORRIENTE!!!

Si fuera igual de fácil y rápido retirar POLÍTICOS 'como sacan POLICÍAS', crees que una sociedad podría mejorar la calidad de SEGURIDAD PÚBLICA, SALUD, EDUCACIÓN y de VIDA que le brinda un ESTADO??

La toma de decisiones GENERALIZANDO a TRABAJADORES de una INSTITUCIÓN BASTARDEADA hace años con malas decisiones y seguir insistiendo con POLITICAS PÚBLICAS 'SIMPLISTAS' e IRRESPONSABLES de una incoherencia total sobre SEGURIDAD PÚBLICA Y CIUDADANA principalmente de los Legisladores Provinciales y Nacionales que fallaron y siguen sin estar a la altura de los tiempos.
El PODER EJECUTIVO PROVINCIAL que delega responsabilidad en el MINISTERIO DE SEGURIDAD y JEFATURA DE POLICÍA no están al margen de ésta crisis INSTITUCIONAL porque la designación (a dedo) son cada vez menos independientes, minuciosos, profesionales, eficientes y eficaces sobre las personas y cargos; éste método sigue vigente porque es conveniente a los políticos es una herramienta de expiación para echar culpas y responsabilidades y quedar fuera del foco dentro de la cadena.
Lo malo de estás Políticas Públicas que pasa en todo nuestro País es que son Regresivas, ya está!!! debemos cambiar el chip, hoy debemos trabajar y enfatizar más en el proceso de Políticas Progresivas porque atrás de un cargo hay personas, las responsabilidades funcionales son conjuntas no puede sólo recaer en quién NO TIENE LA LAPICERA.-

05/10/2023

Es tal difícil, cuando una y otra vez destruyen voluntades; generar nuevamente esa confianza quebrada de esos jovenes compañeros/as que con mucho entusiasmo participaron, se involucraron y creyeron que podían aportar mucho para la construcción de cambios en nuestro sector; pero estuvieron muy lejos de eso, el poco tiempo de trabajo lo llevaron a una total incertidumbre, más temores y miedos, con profunda desilusión y es comprensible así no se puede ser un equipo.-
El Consejo Bienestar Policial y Penitenciario Zona Andina Sur integrado por miembros participantes de San Carlos de Bariloche, El Bolson, Línea Sur, Cipolletti) ha demostrado en todo éste tiempo que es la oposición razonable y viable para avanzar, supo opinar diferente, alzar la voz y discernir cuándo se consideró necesario para construir confianza FUIMOS SIEMPRE LA OPCIÓN COLEGAS, NO LES QUEPA NINGUNA DUDA.

NO SE PIDE CONFIAR, SE DEBE GENERAR CONFIANZA

05/10/2023

23/09/2023

Q.E.P.D

𝐀𝐂𝐎𝐌𝐏𝐀Ñ𝐀𝐌𝐎𝐒 𝐀 𝐍𝐔𝐄𝐒𝐓𝐑𝐎𝐒 𝐇𝐄𝐑𝐌𝐀𝐍𝐎𝐒 𝐃𝐄𝐋 𝐄𝐉É𝐑𝐂𝐈𝐓𝐎 𝐀𝐑𝐆𝐄𝐍𝐓𝐈𝐍𝐎

🔷 El Jueves ocurrió un hecho muy triste. Un camión del Ejército Argentino cayó a un barranco, y en el viajaban 22 Soldados.

🔷 Desgraciadamente fallecieron 4 tripulantes y otros 9 están graves, rogamos su pronta recuperación.

🔷 Queremos brindarle nuestro total apoyo al Ejercito Nacional Argentino y condolencias a las familias de los Soldados.

https://www.facebook.com/EjercitoArgentinoPaginaOficial

22/09/2023

R.N
Nos tomamos un momento para responder a sus preguntas Compañeros/as; el Consejo de Bienestar Policial y Penitenciario de la Provincia de Rio Negro es una herramienta bien amplia y abarcativa, no es sólo lo que te quieren mostrar desde un poder omnímodo, es mucho más que eso, después, la elección al espacio que quiere entrar, donde se siente reflejado y mejor representado queda en el/a trabajador/a.-

22/09/2023

La vieja escuela, es hoy esa doctrina sindical y gremial en nuestro País, el •Sindicalismo Destructivo• ha caducado; los trabajadoras que gozan de ser sindicalizados y/o agremiados deben estar a la vanguardia en los nuevos paradigmas del Sindicalismo en el Mundo, dejando atras a los que NO pueden, o bien, no quieren evolucionar; deben dar ese punta pie, ocupar esos espacios abandonados, ya rancios por el paso de la modernidad y el futuro, que dejó muy atrás a esos viejos líderes perpetuados en un sillón...lo mismo se traslada a nosotros los Profesionales de la Seguridad Pública debemos estar involucrados/as y convencidos/as de Nuestra Capacidad de lograrlo porque ya es hora de ver los avances NO SEGUIR RETROCEDIENDO...para eso SE TRABAJA CON DIÁLOGO, CONSENSOS, ACUERDOS CÓMO MARCA LA REGLA.
Seamos parte del mensaje

28/08/2023

En tiempos de modernidad (Siglo XXI año 2023) seguimos sin comprender que nosotros como sector estamos cada vez más lejos que la Policía de Río Negro empiece abrir puertas, canales de diálogo con nuestras autoridades, sentarse seriamente en una mesa a resolver paulatinamente todas las necesidades y demandas.
La sociedad toda ya no aguanta más la violencia en todos los sentidos con el autoritarismo de seudos voceros y la indiferencia de nuestras autoridades políticas ambos con esa añeja forma y métodos extorsivos de solucionar los problemas llenos de ABUSOS del lado que lo veas.-

YA BASTA, POR FAVOR LES PEDIMOS TERMINENLA!!! EN EL CAMINO ESTÁN HACIENDO MUCHO DAÑO A PERSONAS Y FAMILIAS QUE SE VAN A QUEDAR EN EL MENOR DE LOS CASOS CON SANCIONES

¿PORQUE SIGUE EMPECINADA NUESTRA CÚPULA EN NO LLAMAR A ELECCIONES REPRESENTATIVAS EN LAS 6 REGIONALES DE LA PROVINCIA?) para sentarse de una vez por todas con legítima autoridad en una Mesa junto a nuestro líder institucional político que es el Jefe de Policía...eso cuesta mucho?

Cuando hay LEGITIMIDAD y DEMOCRACIA no se delibita EL PODER, lo ALIMENTA.-

De lo contrario los Trabajadoras de la Seguridad Pública seguirán perdidos siguiendo lo INCORRECTO sin saber en quién confiarle sus pocas esperanzas del camino de la JUSTICIA PATRONAL y esa mejora recae en los que tienen EL PODER LEGÍTIMO Y POLÍTICO de la INSTITUCIÓN, es solo cuestión de legislar un Decreto consensuado y HACER FUTURO.
(OF. INSP. LAMADRID NESTOR A.)