Rabiul Alam

Rabiul Alam Hi I’m Rabiul Alam. B.A(Honors), M.A, M.B.A Human Resource Management (HRM). Expert Digital & Social Media Marketer. Certified Google & Facebook Ads Specialist.
(2)

"My Services"
💻Digital marketing 📊Web Developer & Designer 🕑Search Engine Optimization (SEO) 🧰Meta & Google Ads 📈Social media Marketing (SMM)🌠Graphic Design 🎥Professional Video Editing... More info
🤙 01713711044
🌐 www.rabiulalam.com.bd I have been working in this field for 4+ years. I always give my extra best effort to ensure best results, reduce CPC & maximize ROI. With 04+ years of experience

in the Digital industry, I have the technical ability to handle a wide range of tasks efficiently with Digital Marketer, Search Engine Optimization (SEO), Technical SEO, Back links, Email Marketing, and any Social Media Management. Social Media Marketing (S.M.M), Google Ads & Analytics, Facebook Advertising, Facebook Ads Manager, Brand Development, You Tube Marketing, LinkedIn Marketing, Twitter Ads Marketing, Instagram Marketing, Instagram Video Ads, Business Branding Identity, E-Commerce Business, Microsoft Office, Graphic Design, Professional Video Editing etc. I am the founder of “Inquiry tech”, a successful digital marketing agency. With a passion for optimizing online presence, I can technically handle anything related to transforming businesses through strategic marketing and effective SEO strategies. I can assist you in expanding your business based on your needs, and objectives and reach your target audience effectively. I will manage your business very smoothly with my Expertise. I believe, my success lies in the happiness of my client. I am here, to skyrocket your business growth! Contract me, for Free consultation about your Goals & projects. Thanks & Regards
Rabiul Alam

AMAZING OFFER!! I will give you Unlimited Revisions
24/7 Support & Endless Business Solutions.

# #2024 -commers

ছোট ভাই রায়হানের বিয়েতে... দোয়া ও শুভকামনা নতুন জীবন মঙ্গলময় হোক।❤️🌹
20/08/2025

ছোট ভাই রায়হানের বিয়েতে... দোয়া ও শুভকামনা নতুন জীবন মঙ্গলময় হোক।❤️🌹

রংপুর বিভাগীয় বৃক্ষ মেলায়🌲🌳🌴
11/08/2025

রংপুর বিভাগীয় বৃক্ষ মেলায়🌲🌳🌴

04/08/2025

Salary negotiation কীভাবে করবো?
Company এমন একটা salary range বললো, যেটা আপনার expectation থেকে অনেক কম।

এখন আপনি কী করবেন? চুপচাপ মেনে নেবেন? না কি smartly negotiate করবেন?

চলুন দেখি কীভাবে এই situation-এ নিজেকে ভালভাবে উপস্থাপন করবেন – যাতে company ও বোঝে আপনি deserving, এবং আপনার চাওয়াটাও justified।

✅ ১. আগে থেকে prepare থাকুন

Interview এর আগেই market research করে নিন। আপনার position-এ, আপনার মত experience থাকলে average কেমন salary পাওয়া যায় – সেটা Glassdoor বা LinkedIn থেকে দেখে রাখুন।

✅ ২. নিজের value বুঝে কথা বলুন

Company যদি কম offer দেয়, আপনি এটা বলতেই পারেন –
🗣️ “I appreciate the offer, but based on my skills and past results, I was expecting something more aligned with market standards.”
এতে আপনি rude হবেন না – বরং আপনি বুঝিয়ে বলবেন যে আপনি কতটা valuable।

✅ ৩. সরাসরি একটাই amount বলবেন না, একটা range দিন

Range দিলে flexible থাকা যায়। ধরুন:
🗣️ “I was thinking in the range of 60,000 to 70,000, depending on the full compensation package and responsibilities.”

✅ ৪. শুধু salary না, পুরো package কে consider করুন

Salary ছাড়াও অনেক কিছু matter করে – যেমন bonus, remote work, leave policy, growth opportunity ইত্যাদি। এইগুলো নিয়ে আলাদা করে জেনে নিন।

✅ ৫. সব সময় positive tone বজায় রাখুন

Negotiation মানে ঝগড়া না – এটা mutual understanding-এর অংশ।
🗣️ “I’m really excited about this role and I’m sure we can find a number that works for both of us.”
এমন ভঙ্গিমায় বললে, আপনি professional এবং respectful শুনাবেন।

✅ ৬. একবারে না বলবেন না, politely counter করুন

Offer পছন্দ না হলে, সরাসরি “না” না বলে, বলুন –
🗣️ “Thank you so much for the offer. Based on my expectations and the role’s scope, is there flexibility to increase it slightly?”

Negotiation মানেই আপনি greedy না – বরং আপনি নিজের যোগ্যতা বুঝে কথা বলছেন।
Self-respect এবং smart communication থাকলেই, final interview-এ salary নিয়ে কথা বলা আর awkward লাগে না!

🚪 কিছু দরজা বন্ধ থাকে, কারণ তারা খোলার উপযুক্ত সময়ের জন্য অপেক্ষা করে।সব দেরি ব্যর্থতা নয়—আপনার প্রস্তুতি যত দৃঢ়, দরজাগু...
03/08/2025

🚪 কিছু দরজা বন্ধ থাকে, কারণ তারা খোলার উপযুক্ত সময়ের জন্য অপেক্ষা করে।
সব দেরি ব্যর্থতা নয়—আপনার প্রস্তুতি যত দৃঢ়, দরজাগুলোর খোলাও তত অর্থবহ হয়।

৩টি সাধারণ সোশ্যাল মিডিয়া ভুল যা আপনার ব্যবসাকে পিছিয়ে দিচ্ছে। এগুলি এড়িয়ে চলুন, এবং আপনার বৃদ্ধি অবশেষে অর্থবহ হবে।...
01/08/2025

৩টি সাধারণ সোশ্যাল মিডিয়া ভুল যা আপনার ব্যবসাকে পিছিয়ে দিচ্ছে। এগুলি এড়িয়ে চলুন, এবং আপনার বৃদ্ধি অবশেষে অর্থবহ হবে।

থ্রেড 🧵
১) কৌশল ছাড়া পোস্ট করা
২) এলোমেলো কন্টেন্ট এলোমেলো ফলাফল নিয়ে আসে।
৩) কন্টেন্টের স্তম্ভ তৈরি করুন। স্পষ্ট লক্ষ্য নির্ধারণ করুন। উদ্দেশ্যমূলক পোস্ট করুন।

🚪 ক্লাসিক ক্যারিয়ার দ্বিধা: নোটিশ পিরিয়ড বনাম তাৎক্ষণিক যোগদান 🤯এই চিত্রটি এমন একটি পরিস্থিতিকে ধারণ করে যা অনেক পেশাদ...
29/07/2025

🚪 ক্লাসিক ক্যারিয়ার দ্বিধা: নোটিশ পিরিয়ড বনাম তাৎক্ষণিক যোগদান 🤯

এই চিত্রটি এমন একটি পরিস্থিতিকে ধারণ করে যা অনেক পেশাদার প্রতিদিন নীরবে মোকাবেলা করে।
📌 বাম দিকে:
একজন বর্তমান নিয়োগকর্তা যার ৬০ দিনের নোটিশ পিরিয়ড প্রয়োজন - আদর্শ, কিন্তু প্রায়শই কঠোর।
📌 ডান দিকে:
একটি নতুন সুযোগ যা তাৎক্ষণিক যোগদানের দাবি করে - উত্তেজনাপূর্ণ কিন্তু সাধারণত আলোচনার অযোগ্য।
😓 এবং ঠিক মাঝখানে?
পেশাগত বাধ্যবাধকতা এবং ক্যারিয়ারের উচ্চাকাঙ্ক্ষার মধ্যে ছিন্নভিন্ন একজন প্রার্থী।
এই দ্বিধা শিল্পের জন্য কিছু বাস্তব প্রশ্ন উত্থাপন করে:
🔹 নিয়োগ ব্যবস্থাপকরা কি অনবোর্ডিং সময়সীমার সাথে আরও নমনীয় হতে পারেন?
🔹 বর্তমান নিয়োগকর্তাদের কি প্রকৃত বৃদ্ধির পদক্ষেপের জন্য মসৃণ প্রস্থান সমর্থন করা উচিত?
🔹 এইচআর নীতিগুলির জন্য কি আরও সহানুভূতিশীল, মানসম্মত অনুশীলন প্রতিফলিত করার সময় এসেছে?
💬 আপনার মতামত জানতে আমার খুব ভালো লাগবে:
আপনি একজন নিয়োগকারী, চাকরিপ্রার্থী, অথবা এইচআর পেশাদার হোন না কেন - আপনি কীভাবে এই চ্যালেঞ্জ মোকাবেলা করেন?
মন্তব্যে আপনার অন্তর্দৃষ্টি লিখুন 👇 আপনার অভিজ্ঞতা হয়তো এই মুহূর্তটি কাটিয়ে উঠতে কাউকে সাহায্য করতে পারে।

Alhamdulillah 🤲 Navana Furniture in a new look and feel in Kurigram. I have achieved another milestone. I thank my Honor...
28/07/2025

Alhamdulillah 🤲
Navana Furniture in a new look and feel in Kurigram. I have achieved another milestone. I thank my Honorable COO Sir Yamin Rikhu, Head of Dealer Ruhul Amin Sir, Honorable Business Partner Abdur Razzak Hanif Bhai.

বাংলাদেশে বেকাররাই এখন ব্যবসার চরম উপকরণ!জব পোস্টিং গ্রুপ, ট্রেইনিং সেন্টার, সিভি বানানো সার্ভিস। সবাই বেকারদের নিয়ে ব্য...
27/07/2025

বাংলাদেশে বেকাররাই এখন ব্যবসার চরম উপকরণ!

জব পোস্টিং গ্রুপ, ট্রেইনিং সেন্টার, সিভি বানানো সার্ভিস। সবাই বেকারদের নিয়ে ব্যবসায় ব্যস্ত।
একটা গ্রুপে দেখা গেলো: “১০০ টাকা রেজিস্ট্রেশন ফি দিয়ে সেমিনারে অংশ নিলেই চাকরি কনফার্ম!”
আরেকজন বলছে: “আমাদের সিভি ফরম্যাট ছাড়া MNC-তে চাকরি অসম্ভব—তাড়াতাড়ি টাকা দিয়ে বানিয়ে নিন!”

ট্রেইনিং সেন্টারগুলো বলছে: কোর্স করলেই টাকা, টাকা আর টাকা! আর বিডিজবসেও প্রিমিয়াম না কিনলে রিক্রুটারদের চোখে পড়ে না সিভি।

যে চাকরির জন্য এত আন্দোলন, গণজাগরণ—সেটার মূল উদ্দেশ্যই আজ হারিয়ে গেছে।
সবাই এখন নিজের ধান্ধায় ব্যস্ত—
ওমুক মাস্টারমাইন্ড, তমুক মাস্টারমাইন্ড, কেউ রাজনৈতিক দল খুলে বসেছে, কেউ ব্যবসা, কেউ কোটার উপদেষ্টা!

আর যাদের কথা ছিল বেকারত্ব কমানো, বৈষম্য দূর করা- তারা এখন চুপ। বেকাররা রয়ে গেছে প্রতিশ্রুতি আর প্রতারণার মাঝখানে।

27/07/2025

📢 বাংলাদেশে অনলাইনে ডিজিটাল মার্কেটিংয়ের সেরা কৌশলসমূহ 🇧🇩
আজকের দিনে ব্যবসা মানেই শুধু পণ্য বা সেবা নয়, বরং সেটাকে সঠিকভাবে ডিজিটালি প্রচার করা। যারা ব্যবসা করছেন কিংবা শুরু করতে যাচ্ছেন, তাদের জন্য নিচের কৌশলগুলো জেনে রাখা জরুরি:

🔍 ১. কনটেন্ট মার্কেটিং (Content is King!)
মানসম্মত এবং গ্রাহক উপযোগী কনটেন্ট তৈরি করুন—যেমন ব্লগ, ভিডিও, ইনফোগ্রাফিক, রিভিউ বা সমস্যা সমাধানের পোস্ট।
📌 উদাহরণ: একটি স্কিন কেয়ার ব্র্যান্ড প্রতিদিন টিপস ও প্রোডাক্ট ইউজ ভিডিও শেয়ার করছে, ফলে গ্রাহক বাড়ছে।

📱 ২. সোশ্যাল মিডিয়া মার্কেটিং
ফেসবুক, ইনস্টাগ্রাম, ইউটিউব, টিকটক ইত্যাদিতে নিয়মিত এবং ট্রেন্ডি কন্টেন্ট পোস্ট করুন।
📌 উদাহরণ: “Daraz” বা “Rokomari” প্রতিনিয়ত লাইভ, ডিসকাউন্ট ও প্রোমো দিয়ে গ্রাহক আকর্ষণ করছে।

📈 ৩. SEO (Search Engine Optimization)
আপনার ওয়েবসাইট বা পেজ যেন গুগলে সহজে খুঁজে পাওয়া যায়, তার জন্য সঠিক কীওয়ার্ড, ট্যাগ, আর্টিকেল ও অপটিমাইজড ছবি ব্যবহার করুন।

🎯 ৪. টার্গেটেড ফেসবুক/ইউটিউব বিজ্ঞাপন
সঠিক বয়স, লোকেশন, পছন্দ অনুযায়ী Boost করে পণ্য বা সেবার প্রচার করুন। এতে ROI বাড়ে।
📌 উদাহরণ: একজন ফটোগ্রাফার বর-কনের জন্য শুধু রংপুর শহরের মধ্যে বিজ্ঞাপন দিচ্ছে—ফলাফল দুর্দান্ত!

💬 ৫. ইনফ্লুয়েন্সার মার্কেটিং
লোকাল মাইক্রো ইনফ্লুয়েন্সারদের দিয়ে প্রোডাক্ট প্রমোশন করান। এটি খুব দ্রুত বিশ্বাস অর্জনে সহায়তা করে।

💼 ৬. ইমেইল মার্কেটিং ও হোয়াটসঅ্যাপ মার্কেটিং
নিয়মিত অফার, আপডেট বা ছাড়ের তথ্য পাঠান আগ্রহী কাস্টমারদের ইমেইলে বা হোয়াটসঅ্যাপে।
📌 উদাহরণ: “Pathao Food” ইমেইলে ডেলিভারি ছাড়ের অফার দিলে অনেক অর্ডার বেড়ে যায়।

🎨 ৭. ব্র্যান্ড ভিজুয়াল ও কনসিস্টেন্সি
একটি ইউনিক লোগো, কালার থিম, এবং কনটেন্ট স্টাইল বজায় রাখুন যেন মানুষ সহজে চিনে নিতে পারে।

🧠 ৮. অ্যানালিটিক্স ও পারফরমেন্স ট্র্যাকিং
Facebook Insights, Google Analytics ব্যবহার করে কোন পোস্ট বেশি রেসপন্স পাচ্ছে বা কোথায় উন্নতির দরকার সেটা দেখুন।

✅ ডিজিটাল মার্কেটিং হচ্ছে একটি স্মার্ট ও ফলপ্রসূ বিনিয়োগ। যেকোনো ছোট-বড় ব্যবসা আজ সহজেই অনলাইনে ব্র্যান্ড হতে পারে, যদি কৌশলটা ঠিক হয়।

📢 আপনিও কি আপনার অনলাইন ব্যবসা বাড়াতে চান? তাহলে আজ থেকেই এই কৌশলগুলো কাজে লাগান!

#রংপুর_ব্যবসা #ব্যবসার_কৌশল

আমাদের দৈনন্দিন যোগাযোগে সদয়তা, সহানুভূতি ও শ্রদ্ধাকে অগ্রাধিকার দিন।
26/07/2025

আমাদের দৈনন্দিন যোগাযোগে সদয়তা, সহানুভূতি ও শ্রদ্ধাকে অগ্রাধিকার দিন।

Address

Dhap, Catt. Road
Rangpur
5400

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Rabiul Alam posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Rabiul Alam:

Shortcuts

Share

Category