22/08/2026
SI USTED NO RESUELVE SU PROBLEMA, EL PROBLEMA ES USTED así era la leyenda que debíamos colocar en la pantalla del computador como protector a los efectos que cualquiera que entrara nuestra oficina leyera ese mensaje intimidatorio que obligaba a hacer gestión para resolver algún asunto (naturalmente en una empresa del área privada donde trimestralmente se evalúa el desempeño del ejecutivo).
De trasfondo se debe en entender que se requiere de personas que resuelvan, en vez de buscar apoyo en otras instancias para atender asuntos de responsabilidad propia.
Una gestión que no avanza
En los últimos meses, la ciudadanía de nuestra comuna ha sido testigo de una cadena de promesas incumplidas y de una falta de resultados que, en el mejor de los casos es, alarmante. El funcionario municipal a cargo de la captación de fondos estatales no ha obtenido ningún avance en la obtención de recursos que son vitales para el desarrollo y el bienestar de la población.
Proyectos paralizados que siguen sin solución
Reparación del consultorio de Putú, demorado indefinidamente, atención médica básica para una zona vulnerable
Construcción de la segunda compañía de bomberos, preguntas sin respuesta en el proceso de adjudicación de recursos que ya están comprometidos afectando el refuerzo de la capacidad de respuesta ante emergencias, así como la moral de los voluntarios
Habilitación de servicios higiénicos en la plaza de armas de Constitución, sin ejecución, mejora de la salubridad y dignidad de los usuarios de la plaza.
Postulación al Gobierno Regional de los proyectos FRIL Perdida de la oportunidad de financiación para iniciativas de infraestructura y desarrollo local. Otros proyectos sin ejecutar. Diversas áreas (educación, recreación, infraestructura, lugares públicos como la plaza del Dique) siguen desatendidas.
Cada uno de estos proyectos no solo representa una inversión económica, sino también una promesa de calidad de vida para los habitantes. La ausencia de avances genera frustración, desconfianza y, sobre todo, un costo social que trasciende el dinero.
Horas extra sin resultados
Aun cuando la administración municipal reclama la necesidad de recursos y personal adicional, el funcionario sigue cobrando horas extra mes a mes, sin que se traduzca en una mejora tangible de los servicios. Esta situación plantea serias preguntas sobre la transparencia y la eficiencia de la gestión pública, ya que sin resultados reales es una inmoralidad realizar cobro de horas extra inefectivas absolutamente.
La función pública es un privilegio que entrega la opción de mejorar las condiciones comunes, en donde se puede trabajar para el bienestar de la comunidad en el campo que se nos asigne o contrate, sin embargo es obsceno enriquecerse impúdicamente sin demostrar resultados más que palabras que se llevara el viento
Entonces eso de “SI USTED NO RESUELVE SU PROBLEMA, EL PROBLEMA ES USTED” cobra sentido.
