EmpowerThink (2026)

10/06/2026

𝘼 𝙢𝙖𝙞𝙤𝙧𝙞𝙖 𝙙𝙖𝙨 𝙤𝙧𝙜𝙖𝙣𝙞𝙯𝙖𝙘̧𝙤̃𝙚𝙨 𝙣𝙖̃𝙤 𝙥𝙚𝙧𝙙𝙚 𝙙𝙚𝙨𝙚𝙢𝙥𝙚𝙣𝙝𝙤 𝙥𝙤𝙧 𝙛𝙖𝙡𝙩𝙖 𝙙𝙚 𝙘𝙤𝙢𝙥𝙚𝙩𝙚̂𝙣𝙘𝙞𝙖.

Perde-o nos silos.

Entre departamentos que trabalham lado a lado, mas não na mesma direção.

Em prioridades desalinhadas.

Em conflitos que desgastam equipas e liderança.

Em reuniões que substituem decisões.

Em retrabalho que consome tempo, energia e margem.

Em pessoas talentosas que dão o seu melhor, mas inseridas em sistemas que não potenciam o seu verdadeiro valor.

O resultado?

Menos produtividade.

Menos agilidade.

Menos competitividade.

𝙀 𝙪𝙢 𝙘𝙪𝙨𝙩𝙤 𝙞𝙣𝙫𝙞𝙨𝙞́𝙫𝙚𝙡 𝙦𝙪𝙚 𝙥𝙤𝙪𝙘𝙖𝙨 𝙤𝙧𝙜𝙖𝙣𝙞𝙯𝙖𝙘̧𝙤̃𝙚𝙨 𝙘𝙤𝙣𝙨𝙚𝙜𝙪𝙚𝙢 𝙢𝙚𝙙𝙞𝙧: 𝙥𝙤𝙩𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖𝙡 𝙥𝙤𝙧 𝙘𝙤𝙣𝙘𝙧𝙚𝙩𝙞𝙯𝙖𝙧.

É precisamente para responder a estes desafios e apoiar organizações em fases de crescimento, transformação e evolução organizacional que empresas como a BHIA escolhem trabalhar com a EmpowerThink®, para elevar a performance de forma contínua e sustentável.

Através do 𝙈𝙚́𝙩𝙤𝙙𝙤 𝙄𝙣𝙩𝙚𝙜𝙧𝙖𝙧®, ajudamos organizações a criar integração entre estratégia, pessoas e operação, potenciando uma execução mais consistente e uma 𝙫𝙖𝙣𝙩𝙖𝙜𝙚𝙢 𝙘𝙤𝙢𝙥𝙚𝙩𝙞𝙩𝙞𝙫𝙖 𝙨𝙪𝙨𝙩𝙚𝙣𝙩𝙖́𝙫𝙚𝙡.

𝘼𝙜𝙧𝙖𝙙𝙚𝙘𝙚𝙢𝙤𝙨 𝙖̀ 𝙚𝙢𝙥𝙧𝙚𝙨𝙖 𝘽𝙃𝙄𝘼, 𝙖 𝙘𝙤𝙣𝙛𝙞𝙖𝙣𝙘̧𝙖 𝙙𝙚𝙥𝙤𝙨𝙞𝙩𝙖𝙙𝙖 𝙣𝙖 𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠®, 𝙚 𝙖 𝙤𝙥𝙤𝙧𝙩𝙪𝙣𝙞𝙙𝙖𝙙𝙚 𝙙𝙚 𝙘𝙤𝙣𝙩𝙧𝙞𝙗𝙪𝙞𝙧 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙢𝙖𝙞𝙨 𝙪𝙢𝙖 𝙟𝙤𝙧𝙣𝙖𝙙𝙖 𝙙𝙚 𝙚𝙫𝙤𝙡𝙪𝙘̧𝙖̃𝙤 𝙤𝙧𝙜𝙖𝙣𝙞𝙯𝙖𝙘𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡.

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𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠®
“Transformamos Empresas, Elevamos o Impacto Humano e Juntos, Construímos Legados.”

🌐 empowerthink.pt

INTEGRAR® - Método Corporativo
𝙀𝙨𝙩𝙧𝙖𝙩𝙚́𝙜𝙞𝙘𝙤 • 𝙃𝙪𝙢𝙖𝙣𝙤 • 𝙊𝙥𝙚𝙧𝙖𝙘𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡

Sistemas Integrados para Elevar a Performance e Criar Valor Sustentável.

Competitividade

01/06/2026

HOJE CELEBRAMOS QUEM NOS ENSINA A IMAGINAR.

Feliz Dia da Criança

A todas as crianças.
A todos os pais.
E a todos os profissionais que, todos os dias, ajudam a construir o futuro.

Celebramos a imaginação que transforma.

A curiosidade que impulsiona.

A alegria que contagia.

E a capacidade extraordinária de ver possibilidades onde os adultos, muitas vezes, já só veem limites.

Hoje homenageamos também todos aqueles que educam, orientam, cuidam, inspiram e acompanham.

Pais.

Avós.

Educadores.

Auxiliares.

Professores.

Terapeutas.

E todos os profissionais que deixam uma marca positiva na vida de uma criança.

Porque cada gesto de cuidado.

Cada palavra de incentivo.

Cada momento de atenção.

Tem o poder de transformar um percurso.

Tudo o que uma criança recebe hoje transforma o adulto que será amanhã.

Humanizar é Crescer.

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CUIDAR
Porque o desenvolvimento começa na segurança.

INSPIRAR
Porque cada criança merece acreditar no seu potencial.

ACOLHER
Porque crescer exige pertença e confiança.

DESENVOLVER
Porque cada criança aprende ao seu ritmo.

TRANSFORMAR
Porque o futuro constrói-se hoje.

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𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠®
Estratégia. Impacto. Legado.

“Transformamos Empresas, Elevamos o Impacto Humano e Juntos, Construímos Legados.”

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INTEGRAR® - Método Corporativo
Sistema de Sustentação e Desenvolvimento Organizacional

30/05/2026

As melhores organizações não ganham vantagem competitiva apenas porque vendem mais.

Ganham porque tomam melhores decisões.

E poucas funções têm hoje um impacto tão direto nessa capacidade como Procurement.

Na indústria automóvel, comprar já não significa apenas negociar preços.

Significa antecipar riscos.

Garantir continuidade operacional.

Construir relações de confiança com fornecedores estratégicos.

Proteger margens.

Criar condições para o crescimento sustentável da organização.

Os melhores profissionais de Procurement não compram apenas produtos.

Criam vantagem competitiva e protegem o futuro da empresa.

É por isso que estamos a recrutar um(a) Técnico(a) de Compras / Procurement para integrar uma organização industrial de referência na área da transformação automóvel.

Procuramos alguém com:

✔ Capacidade de negociação em ambientes exigentes

✔ Visão sistémica do negócio

✔ Capacidade para antecipar riscos e identificar oportunidades

✔ Relações de confiança e parcerias de valor com fornecedores

✔ Organização, disciplina e foco no resultado

✔ Espírito de inovação e melhoria contínua

✔ Inglês fluente

✔ Excelente relacionamento interpessoal

Mais do que executar compras, procuramos alguém que compreenda que cada decisão influencia diretamente custos, qualidade, prazos, competitividade e sustentabilidade.

Alguém capaz de transformar fornecedores em parceiros estratégicos e contribuir ativamente para o crescimento da organização.

Se acredita que os melhores profissionais de Procurement criam vantagem competitiva e pritegem o futuro da empresa, esta oportunidade pode fazer sentido para si.

📍 Arredores de Espinho | Modelo Presencial

📩 Envie o seu CV para: [email protected]

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𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠®
Talent & Performance Advisory

“Transformamos Empresas. Elevamos o Impacto Humano. Juntos, Construímos Legados.”

GestaoDeFornecedores IndustriaTransformadora Recrutamento TalentAcquisition EmpowerThink

27/05/2026

PROJETISTA TÉCNICO CAD
INDÚSTRIA E TRANSFORMAÇÃO AUTOMÓVEL

Precisão ao milímetro.

Estrutura técnica.

Impacto real na produção.

📍 Arredores de Espinho | Modelo presencial

Procuramos um(a) profissional com elevada atenção ao detalhe e visão sistémica para atuar no desenvolvimento, ajuste e acompanhamento técnico de projetos CAD ligados à área automóvel e transformação industrial.

Mais do que desenho técnico, procuramos alguém capaz de compreender o impacto do seu trabalho nas etapas seguintes da produção.

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RESPONSABILIDADES

✓ Desenvolvimento e atualização de projetos CAD
✓ Ajustes técnicos minuciosos e validação dimensional
✓ Criação e controlo de fichas técnicas
✓ Elaboração de fichas de planeamento de montagem para seguimento da produção
✓ Organização e padronização de documentação técnica
✓ Interação contínua com equipas de engenharia e produção
✓ Redução de retrabalho, desperdício de tempo e falhas de comunicação técnica

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O PERFIL QUE VALORIZAMOS

✔ Elevado rigor técnico e precisão ao milímetro
✔ Capacidade analítica e visão sistémica
✔ Pensamento Lean Thinking
✔ Espírito de trabalho em equipa
✔ Foco, consistência e disciplina
✔ Responsabilidade e autonomia
✔ Resistência à pressão e capacidade de autorregulação emocional
✔ Boa comunicação e excelente relacionamento interpessoal
✔ Sensibilidade para compreender o impacto da sua função nas funções seguintes da cadeia produtiva

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DIFERENCIAL

Experiência em:

* indústria automóvel,
* transformação industrial,
* peças técnicas,
* engenharia e produção.

Conhecimentos em:

* CAD,
* SolidWorks,
* AutoCAD,
* engineering drawings,
* fichas técnicas,
* planeamento técnico de montagem.

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“Projetos de excelência começam em detalhe técnico executado com clareza, precisão e consciência do impacto humano e operacional.”

📩 Envio de CV: [email protected]

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DesenhoTecnico SolidWorks AutoCAD Engenharia ProduçãoIndustrial TransformaçãoAutomóvel Recrutamento EmpregoPortugal TechnicalDrawing Industria

26/05/2026

“𝘼𝙨 𝙥𝙚𝙨𝙨𝙤𝙖𝙨 𝙙𝙚𝙞𝙭𝙖𝙢 𝙙𝙚 𝙘𝙤𝙢𝙪𝙣𝙞𝙘𝙖𝙧…𝙢𝙪𝙞𝙩𝙤 𝙖𝙣𝙩𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙙𝙚𝙞𝙭𝙖𝙧𝙚𝙢 𝙖 𝙚𝙢𝙥𝙧𝙚𝙨𝙖.”

E quase nunca acontece de repente.

Acontece lentamente.

Quando as conversas deixam de ser seguras.
Quando as ideias deixam de ser ouvidas.
Quando o silêncio começa a substituir a confiança.

As equipas continuam presentes, mas já não se sentem conectadas.

Porque muitas vezes o silêncio dentro das equipas não significa alinhamento.

Significa desgaste.

Com o tempo:
as conversas tornam-se mais superficiais, as decisões mais defensivas, e a energia da organização começa lentamente a mudar.

As pessoas continuam lá.

Mas deixam de contribuir com a mesma presença, clareza e comprometimento.

E nenhuma estratégia isolada consegue compensar uma cultura emocionalmente desconectada.

As organizações mais fortes dos próximos anos não serão apenas as mais eficientes.

Serão as que conseguirem criar:
clareza;
-Segurança;
-Integração;
-Autonomia;
-Progresso;
-E confiança humana em escala.

Porque 𝙘𝙤𝙢𝙪𝙣𝙞𝙘𝙖𝙘̧𝙖̃𝙤 nunca foi apenas transmissão de informação.

𝙀́ 𝙖 𝙞𝙣𝙛𝙧𝙖𝙚𝙨𝙩𝙧𝙪𝙩𝙪𝙧𝙖 𝙞𝙣𝙫𝙞𝙨𝙞́𝙫𝙚𝙡 𝙙𝙖 𝙡𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙣𝙘̧𝙖.

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𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠®
Estratégia. Impacto. Legado.

“Transformamos Empresas, Elevamos o Impacto Humano e Juntos, Construímos Legados.”

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ExecutiveLeadership PerformanceHumana BusinessStrategy CorporateCulture FutureOfLeadership AltaPerformance GestãoEmpresarial HumanPerformance

23/05/2026

“Querem um comprimido… ou uma solução?”

A maioria das empresas não está verdadeiramente a resolver os problemas da organização.

Está apenas a gerir consequências:
• conflitos repetidos
• equipas desalinhadas
• desgaste da liderança
• falhas de execução
• quebra de produtividade
• retrabalho constante
• decisões sem clareza estratégica

E o mais perigoso?

Muitas vezes, o problema real continua invisível.

Na EmpowerThink®, não acreditamos em soluções genéricas nem em ações isoladas.

Primeiro diagnosticamos.
Depois integramos estratégia, pessoas, operação e execução.

Porque crescimento sustentável não nasce de improviso.

Nasce da capacidade de identificar a causa raiz do que está realmente a bloquear performance, alinhamento e resultados.

Não damos “comprimidos”.

Construímos transformação organizacional com impacto real, humano e sustentável.

É exatamente isso que diferencia empresas que sobrevivem…
das que conseguem realmente crescer com estrutura, inteligência e legado.

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AltaPerformance Empresas TransformaçãoOrganizacional

22/05/2026

A MOLDIFLEX-Ind. de moldes e flexográficos, não procurou apenas “mais uma formação”. Procurou clareza estratégica para integrar Inteligência Artificial no trabalho real do dia a dia, com impacto operacional, humano e executivo.

E foi exatamente isso que construímos.

Hoje, damos os parabéns a toda a equipa Moldiflex, pela visão, abertura e capacidade de adaptação demonstradas ao longo deste Programa Executivo em IA, aplicada ao trabalho real da empresa no dia a a dia.

Porque a verdadeira transformação não acontece quando a tecnologia impressiona.

Acontece quando começa a:
• apoiar decisões
• otimizar processos
• aumentar produtividade
• reduzir desperdício operacional
• reforçar capacidade estratégica dentro da organização

Sem ruído.
Sem modas.
Sem teoria desligada da realidade empresarial.

A Moldiflex , confiou mais uma vez, na EmpowerThink®, como parceiro estratégico neste processo de integração.

E é precisamente esse o posicionamento que assumimos: 𝙪𝙢𝙖 𝙗𝙤𝙪𝙩𝙞𝙦𝙪𝙚 𝙚𝙨𝙩𝙧𝙖𝙩𝙚́𝙜𝙞𝙘𝙖 𝙛𝙤𝙘𝙖𝙙𝙖 𝙚𝙢 𝙩𝙧𝙖𝙣𝙨𝙛𝙤𝙧𝙢𝙖𝙧 𝙘𝙧𝙚𝙨𝙘𝙞𝙢𝙚𝙣𝙩𝙤, 𝙘𝙪𝙡𝙩𝙪𝙧𝙖, 𝙥𝙚𝙨𝙨𝙤𝙖𝙨, 𝙥𝙧𝙤𝙘𝙚𝙨𝙨𝙤𝙨 𝙚 𝙩𝙚𝙘𝙣𝙤𝙡𝙤𝙜𝙞𝙖 𝙚𝙢 𝙚𝙨𝙩𝙧𝙪𝙩𝙪𝙧𝙖𝙨 𝙢𝙖𝙞𝙨 𝙞𝙣𝙩𝙚𝙡𝙞𝙜𝙚𝙣𝙩𝙚𝙨, 𝙨𝙪𝙨𝙩𝙚𝙣𝙩𝙖́𝙫𝙚𝙞𝙨 𝙚 𝙥𝙧𝙚𝙥𝙖𝙧𝙖𝙙𝙖𝙨 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙤 𝙛𝙪𝙩𝙪𝙧𝙤.

Não trabalhamos intervenções isoladas.

Trabalhamos integração estratégica entre liderança, pessoas, operação e tecnologia, para que o crescimento das organizações não dependa continuamente da sobrecarga de quem lidera.

Porque o futuro das empresas não está apenas na Inteligência Artificial.

Está na capacidade de integrar inteligência, execução e impacto humano de forma consistente.

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Estratégia. Impacto. Legado.

“Transformamos Empresas, Elevamos o Impacto Humano e Juntos, Construímos Legados.”

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17/05/2026

𝘼 𝙋𝙤𝙡𝙞𝙨𝙥𝙤𝙧𝙩 𝙚𝙨𝙘𝙤𝙡𝙝𝙚𝙪 𝙖 𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠® 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙞𝙣𝙞𝙘𝙞𝙖𝙧 𝙪𝙢 𝙣𝙤𝙫𝙤 𝙘𝙞𝙘𝙡𝙤 𝙙𝙚 𝙡𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙣ç𝙖.

E há projetos que, mesmo tendo acontecido no ano passado, continuam a merecer ser recordados.

Este Workshop de “Liderança Ativa”, desenvolvido pela EmpowerThink® e moderado pela Susana Cunha, teve apenas 4 horas.

Mas há workshops que não se medem pela duração.
Medem-se pela consciência que despertam.

Porque antes da transformação existir na operação, existe sempre uma mudança interna, na forma como se comunica, se lidera, se escuta e se influencia.

Ao longo da sessão, cada participante foi desafiado a refletir sobre comportamentos, mentalidade, comunicação e impacto humano dentro das equipas.

✨ Pequenas mudanças de consciência geram grandes mudanças de direção.

✨ E quando líderes começam a olhar para si próprios de forma diferente, começam também a transformar a forma como impactam os outros.

Foi exatamente isso que se viveu neste workshop:
partilha, reflexão, consciência e vontade genuína de crescer enquanto equipa.

Porque a liderança que transforma não nasce no controlo.
Nasce na consciência, no exemplo e na consistência diária.

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𝙀𝙢𝙥𝙤𝙬𝙚𝙧𝙏𝙝𝙞𝙣𝙠®
Estratégia. Impacto. Legado.

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15/05/2026

Celebramos aquilo que está na base de tudo: a família.

É nela que aprendemos a comunicar, a confiar, a crescer e a construir relações com significado.
E nas empresas… continua a ser exatamente isso que sustenta equipas fortes, culturas saudáveis e resultados duradouros.

Na EmpowerThink® acreditamos que organizações de elevada performance começam sempre nas pessoas.
Porque nenhuma estratégia supera uma equipa alinhada, conectada e humana.

Neste Dia da Família, valorizamos os laços que fortalecem pessoas, equipas e legados. 💙

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EmpowerThink®
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12/05/2026

Observar organizações como a Moldiflex Lda , a posicionar a IA não apenas como uma ferramenta disruptiva, mas como um verdadeiro pilar de visão estratégica, demonstra maturidade organizacional e capacidade de antecipação.

Na EmpowerThink® , defendemos que a verdadeira transformação digital não reside na tecnologia só por si, mas na robustez do método e na agilidade das equipas em converter dados em valor tangível.

Agradecemos à equipa da Moldiflex Lda, pela abertura em estruturar processos e elevar os padrões da indústria. Um exemplo claro de como a visão estratégica antecipa os desafios de amanhã.

Obrigado pela parceria ativa nesta jornada de inovação e produtividade.
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EmpowerThink®

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EmpowerThink

10/06/2026

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27/05/2026

26/05/2026

23/05/2026

22/05/2026

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15/05/2026

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