02/25/2026
📌 EB-3 Unskilled คือ โอกาสได้กรีนการ์ดแบบถูกกฎหมาย
แต่ไม่ใช่ทางลัด และไม่ใช่ของฟรี
🤑 ก่อนจ่ายเงินหลักแสน–หลักล้าน
คุณรู้ไหม คุณจ่ายค่าอะไร และได้อะไรบ้าง?
✅ จุดเด่นของ EB-3 Unskilled
• ได้ Green Card 10 ปี มีสิทธิ์ทำงานและอยู่ในอเมริกาถาวร
• ไม่ต้องมีวุฒิสูง กลุ่ม Unskilled เป็นแรงงานที่ใช้ประสบการณ์น้อยกว่า 2 ปี ไม่ต้องมีปริญญา สื่อสารภาษาอังกฤษพอได้
• ครอบครัวได้ตามมา คู่สมรส + ลูกโสด อายุต่ำกว่า 21 ปี ได้กรีนการ์ดเหมือนกัน
• ไม่ต้องมีลงทุนเงินหลักแสนดอลลาร์ ต่างจาก EB-5 ที่ต้องลงทุนธุรกิจเอง
• งานถูกกฎหมายผ่านระบบแรงงานจริง ต้องผ่านขั้นตอน Labor Certification โดย
U.S. Department of Labor
เพื่อพิสูจน์ว่าไม่มีแรงงานอเมริกันมาทำแทนได้
• สำหรับคนไทย ปัจจุบัน Visa Bulletin มัก Current ทำให้ไม่ต้องรอคิวนานหลายปีแบบบางประเทศ
• ทำงานกับนายจ้างสปอนเซอร์ได้ทันทีเมื่อเข้า US และหลังได้กรีนการ์ด ทำงานครบเงื่อนไข 1 ปี สามารถเปลี่ยนนายจ้างได้
• เมื่อถือกรีนการ์ดครบ 5 ปี มีสิทธิ์สอบสัญชาติอเมริกัน
✳️ กระบวนการหลักมี 3 ขั้นตอน :
1️⃣ นายจ้างยื่น PERM Labor Certification กับ DOL
2️⃣ ยื่น I-140 กับ USCIS
3️⃣ รอ Visa Bulletin แล้วทำ Consular Process / Adjustment of Status
📌 กฎหมายกำหนดชัด:
ค่าใช้จ่าย PERM ต้องเป็นนายจ้างจ่าย ห้ามเรียกเก็บจากลูกจ้าง
(อ้างอิง 20 CFR §656.12)
นี่คือ จุดสำคัญมาก เวลาเลือกเอเจนซี่
อ้างอิงจากเว็บไซต์ทางการของ
• U.S. Citizenship and Immigration Services
• U.S. Department of Labor
📌 ตัวอย่างงาน EB-3 Unskilled
เช่น งานโรงงาน งานร้านอาหาร งานครัว งานล้างจาน งานโรงแรม งานแม่บ้าน งานทำความสะอาด งานเกษตร งานฟาร์ม งานขับรถส่งของ งานบริการทั่วไป
💰 เทียบ “ค่าใช้จ่ายโดยประมาณ” ในตลาด EB-3 (ปี 2025)
ตัวเลขนี้คือ range จากข้อมูลสาธารณะและประสบการณ์ผู้สมัครทั่วไป
ประเภทบริษัท: เอเจนซี่หานายจ้าง + แพ็คเกจครบ
ช่วงราคาโดยประมาณ: $18,000 – $35,000
หมายเหตุ: บางที่รวมทนาย บางที่ไม่
ประเภทบริษัท: บริษัท recruiter ต่างชาติ
ช่วงราคาโดยประมาณ: $15,000 – $28,000
หมายเหตุ: มีทั้งรีวิวดีและร้องเรียน
ประเภทบริษัท: สำนักงานทนายโดยตรง
ช่วงราคาโดยประมาณ: $6,000 – $12,000 (เฉพาะ legal)
หมายเหตุ: คุณต้องมีนายจ้างเอง
ประเภทบริษัท: เอเจนซี่ไทย
ช่วงราคาโดยประมาณ: $25,000 – $40,000+
หมายเหตุ: มักรวมบริการครบ
📌 ถ้าเจอราคาต่ำผิดปกติ ต้องถามว่า “รวมอะไรบ้าง”
📌 ถ้าแพงมาก ให้ดูว่ามี employer จริงไหม หรือแค่สัญญาลอย
⏳ ระยะเวลาเฉลี่ยแต่ละขั้นตอน
1. Employer หานายจ้าง : 3–12 เดือน (บางคนเร็วกว่านี้)
2. PERM : 12–16 เดือน (ถ้าโดน audit + 5-8 เดือน)
3. I-140 : 6–9 เดือน (หรือ Premium 15 วัน)
4. Visa Bulletin : รอคิว 2-3 ปี เพราะมีโควตาจำกัดต่อปี
📌 รวมทั้งหมดโดยเฉลี่ย 4-5 ปี
⚠️ หมายเหตุ
ไทยอยู่ในลิสต์ 75 ประเทศ ที่กระทรวงการต่างประเทศสหรัฐฯ สั่งหยุดออก Immigrant Visa (วีซ่าถาวร) ตั้งแต่ 21 มกราคม 2026
📌 การสั่ง pause ชั่วคราวนี้ เป็นส่วนหนึ่งของการทบทวนวิธีการคัดกรอง และตรวจสอบผู้สมัครวีซ่าถาวร ที่อาจเสี่ยงจะกลายเป็น “public charge” — คนที่อาจต้องพึ่งพาสวัสดิการของรัฐมากเกินไป หากได้รับวีซ่าและเข้าประเทศค่ะ
*พูดง่ายๆ คือ ขั้นตอน LC และ I-140 ยังดำเนินต่อไปได้ตามปกติ แต่ จะมาหยุดขั้นตอนสุดท้าย คือ สถานฑูตยังไม่ออกวีซ่า
•
🧠 วิเคราะห์จุดแข็ง ยกตัวอย่างบริษัทเอเจนซี่ แต่ละกลุ่มแบบตรงไปตรงมา
🟢 กลุ่มรีวิวเยอะ (BDV, MCC)
ข้อดี:
• มีเคสสำเร็จจริงจำนวนมาก
• รีวิวบน Trustpilot ค่อนข้างชัด
• ระบบค่อนข้างเป็นขั้นตอน
ข้อควรดู:
• อ่านรีวิวลบด้วย ไม่อ่านแต่ 5 ดาว
• ถามเรื่อง refund policy ให้ชัด
⚖️ กลุ่มทนายโดยตรง (Aii LAW, Ruby Law)
ข้อดี:
• ด้านกฎหมายแข็งแรง
• ลดความเสี่ยงเอกสารผิด
ข้อควรเข้าใจ:
• ไม่ได้หางานให้เสมอไป
• ต้องมี employer ก่อน
เหมาะกับคนที่ “มีนายจ้างแล้ว”
🇹🇭 กลุ่มเอเจนซี่ไทย (KPB, LAE)
ข้อดี:
• สื่อสารง่าย
• เข้าใจบริบทคนไทย
ข้อควรพิจารณา:
• ราคาอาจสูง
• รีวิวอิสระน้อย ต้องขอรายชื่อลูกค้าเก่า
📋 Checklist ก่อนโอนเงิน (สำคัญมาก)
1️⃣ ขอเอกสารจริง
• ชื่อบริษัทจดทะเบียนในรัฐไหน
• EIN นายจ้าง
• ตัวอย่าง Job Offer Letter
2️⃣ ถามคำถามนี้ตรง ๆ
• นายจ้างเป็นใคร? ทำธุรกิจอะไร?
• เคยยื่น PERM มากี่เคส?
• มีเคส approved กี่รายใน 2 ปีล่าสุด?
3️⃣ ตรวจสอบทนาย
เช็คใน
• American Immigration Lawyers Association (AILA)
• State Bar Website
4️⃣ ดูสัญญา
• มี clause refund ไหม
• ระบุ timeline ไหม
• ถ้า employer ถอนตัว ใครรับผิดชอบ
🚨 Red Flags ที่ควรระวัง
❌ การันตี 100%
❌ ไม่บอกชื่อนายจ้าง
❌ ให้โอนเงินเร็ว ๆ
❌ ไม่ยอมให้สัญญาก่อนจ่าย
❌ บอกว่า “เราจ่าย PERM ” (ผิดกฎหมาย)
🎯 สรุปแบบตรง ๆ
EB-3 ไม่ใช่ วีซ่าลอตเตอรี่
มันคือ process ตามกฎหมายจริง ใช้เวลานาน และต้องมี employer จริง
👉 บริษัทใหญ่ไม่ได้แปลว่าปลอดภัย 100%
👉 บริษัทเล็กก็ไม่ได้แปลว่าไม่ดี อาจดูแลลูกค้าได้ใกล้ชิดกว่าด้วย
☔️ สิ่งที่ปกป้องคุณดีที่สุด คือ
ความเข้าใจระบบ + อ่านสัญญา + ไม่รีบเซ็น + มีเงินพอ + รอนานได้
คำถาม คือ..
• คุณคิดว่า EB-3 คุ้มกับโอกาสไหม?
• ถ้ามีงบ $30,000 คุณจะเลือกทำ EB-3 หรือป่าว?
👉 คอมเม้นต์ ให้รู้หน่อยน๊าา ขอบคุณค่ะ 😊
🌟 MOD MOM WOW 🌟