04/07/2025
[RomCom Date] - Càng nhiều “cặp”, càng nhiều “chuyện”
Tuần vừa qua, chương trình Feedforward đã thực sự bùng nổ tại SKF, với hơn 20 "buổi kết nối" ý nghĩa diễn ra trên khắp các phòng ban và cả nước 😌
Feedforward không chỉ là một chương trình; đó là một văn hóa "Ghép đôi để Phát triển". SKF tạo ra không gian để các thành viên trong đội ngũ, dù là đồng nghiệp, quản lý hay nhân viên, đều có thể chủ động tìm hiểu, chia sẻ những góc nhìn mới mẻ và cùng nhau định hướng cho sự phát triển của bản thân. Mục tiêu là giúp mỗi cá nhân khám phá ra những điểm mạnh tiềm ẩn và cách để không ngừng tiến bộ.
Trong mọi vai trò và mối liên kết công việc, Feedforward đều chung một sứ mệnh: khai mở tiềm năng, kiến tạo tương lai.
Nhìn những khuôn mặt rạng rỡ của team SKF Hà Nội sau các buổi gặp gỡ, bạn có thể cảm nhận được sự hứng khởi và giá trị mà Feedforward mang lại!
Những chia sẻ chúng tôi nhận được đã nói lên tất cả:
Một đồng nghiệp ban đầu nghĩ, "Sếp và chị đã làm việc rất ăn ý rồi, còn gì nữa để nói chứ?" nhưng nhanh chóng nhận ra sau buổi gặp, "À, thì ra là vậy! Có những điều chị thấy bình thường nhưng sếp chị lại nhấn mạnh đó là những thế mạnh cần được trau dồi."
Hay “có làm việc với nhau đâu mà sao Feedforward được”. Nhưng…vỡ lẽ ra rằng, thế mạnh và góc nhìn của người kia có thể là khởi đầu làm mình thay đổi và học từ họ giải quyết những “khó khăn” của mình.
Một người khác chia sẻ, "Em thấy chương trình cũng thú vị; được chia sẻ kinh nghiệm và nhận được các nguồn tài liệu giá trị để học hỏi và phát triển."
Và một điểm mấu chốt: "Không chỉ gặp nhau khi có vấn đề cần giải quyết; những 'buổi ghép đôi' này tạo ra một không gian thoải mái để chia sẻ cởi mở."
Tuần sau, tụi mình sẽ tiết lộ “bộ câu hỏi” mà các “couple” tham gia đã hỏi nhau. Các bạn thử áp dụng cho bản thân và đồng nghiệp mình nhé. Xem thử thế nào….
Hãy cùng SKF lan tỏa tinh thần học hỏi và phát triển không ngừng! Tiếp tục theo dõi, thích, chia sẻ và bình luận để ủng hộ và giúp chương trình Feedforward của SKF ngày càng ý nghĩa hơn nhé!