Abig Media

05/08/2025

📢 ABIG TUYỂN DỤNG – KẾ TOÁN NỘI BỘ & HÀNH CHÍNH 📢
💼 Cơ hội làm việc ổn định – Môi trường trẻ trung – Đào tạo từ A-Z!

✨ MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
📊 Theo dõi chi phí Ads, làm bảng lương, hợp đồng, công nợ
📂 Quản lý hồ sơ nội bộ, hỗ trợ nghiệm thu, xuất hóa đơn
🤝 Hỗ trợ sale & PM về giấy tờ

🎯 YÊU CẦU:
✔ Thành thạo Excel, trung thực, cẩn thận
✔ Ưu tiên từng làm tại công ty dịch vụ / agency
✔ Nhận sinh viên, thực tập sinh – đào tạo cả người chưa có kinh nghiệm

💖 QUYỀN LỢI:
✅ Môi trường trẻ, năng động, dễ thăng tiến
✅ Được hướng dẫn nghiệp vụ kế toán – hành chính từ A-Z
✅ Lương + thưởng theo năng lực

📍 Làm việc tại: Hoàng quốc Việt, Nghĩa Đô, Hà Nội.
📞 Ứng tuyển ngay: 0931 636 136
📧 Email: [email protected]

🔥 Hạn chót nộp hồ sơ: Tuyển liên tục đến khi đủ người!
👉 Comment "Quan tâm" hoặc Inbox ngay để được tư vấn chi tiết!

30/07/2025

🌟 ABIG TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN MKT – KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM 🌟
📍 Làm việc tại Hà Nội | Fulltime hoặc Parttime

👉 Bạn đam mê marketing nhưng chưa có kinh nghiệm?
👉 Bạn muốn thử sức tại môi trường năng động, chuyên về truyền thông - quảng cáo?

ABIG đang tìm kiếm đồng đội cho vị trí:
📌 Nhân viên Marketing / Thực tập sinh Marketing

🔹 Mô tả công việc:

Hỗ trợ xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo (Facebook, Google, TikTok,...)

Tham gia sản xuất nội dung, lên kế hoạch truyền thông

Phối hợp với team design, content, ads để hoàn thiện dự án

🎯 Yêu cầu:

Sinh viên năm 3, 4 hoặc mới ra trường các ngành: Marketing, Truyền thông, Kinh tế, Báo chí,...

Có tinh thần học hỏi, chủ động, tư duy sáng tạo

Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo từ A-Z

🎁 Quyền lợi:

Lương + thưởng theo dự án

Môi trường trẻ trung, mentor nhiệt tình

Cơ hội thăng tiến, giữ lại làm chính thức nếu phù hợp

📩 Gửi CV về: [email protected]
📞 Liên hệ nhanh: 0931 636 136
💥 ỨNG TUYỂN NGAY – VỊ TRÍ HẤP DẪN – ĐỪNG BỎ LỠ!

12/07/2025

11/07/2025

Checklist khi chọn địa điểm tổ chức sự kiện: Chỉ đẹp thôi là chưa đủ!

1. Mục tiêu sự kiện là gì?
✅Sự kiện ra mắt sản phẩm, hội nghị khách hàng, workshop hay tiệc nội bộ?
✅Không gian có hỗ trợ đúng mục tiêu truyền thông của sự kiện không?
✅ Đẹp không quan trọng bằng đúng thông điệp.

2. Vị trí địa lý – Có thuận tiện cho khách mời?
✅ Trung tâm hay ngoại ô? Có dễ tìm không?
✅ Giao thông thuận tiện, có thể đi taxi, xe máy?
✅Có chỗ để xe đủ cho khách không?

3. Sức chứa – Có đủ không gian cho kế hoạch?
✅ Bao nhiêu khách? Có khu vực phụ trợ như tiếp tân, sân khấu, booth trưng bày?
✅ Phòng sự kiện có bị âm vang, bí bách, thiếu ánh sáng?

4. Tiện ích sẵn có tại địa điểm
✅ Hệ thống âm thanh, ánh sáng có sẵn? Có cần thuê ngoài?
✅ Có máy chiếu, màn LED, bàn ghế tiêu chuẩn sự kiện?
✅Wifi có mạnh? Có ổ điện, ổ cắm nhiều không?

5. Chính sách và chi phí minh bạch
✅Có bảng giá rõ ràng? Phí phát sinh nếu quá giờ, thêm khách, thêm thiết bị?
✅Chính sách thanh toán, đặt cọc, huỷ lịch?

6. An toàn & Pháp lý
✅Có đảm bảo PCCC, thoát hiểm?
✅Có giấy phép hoạt động, hóa đơn VAT nếu cần?

7. Phong cách phù hợp brand & concept?
✅Không gian có thể trang trí theo chủ đề thương hiệu?
✅Tường – sàn – màu sắc – ánh sáng có hỗ trợ truyền thông hình ảnh?

8. Phục vụ & hỗ trợ sự kiện
✅Nhân sự địa điểm có hỗ trợ kỹ thuật? Có quản lý trực sự kiện?
✅Có phục vụ ăn uống, nước uống, vệ sinh sạch sẽ?

9. Khả năng dự phòng – Có “plan B”?
✅Nếu mưa (sự kiện ngoài trời)? Mất điện? Delay khách?
✅Có khu chờ khách mời VIP, có backup âm thanh/điện?

10. Feedback từ người từng sử dụng
✅Có nên gọi hỏi thử khách cũ, hoặc xem đánh giá Google?
✅Có nên đến thực tế check tận nơi?

——————————————————————
𝑪𝒐̂𝒏𝒈 𝒕𝒚 𝑻𝑵𝑯𝑯 𝑻𝒉𝒖̛𝒐̛𝒏𝒈 𝑴𝒂̣𝒊 𝑫𝒊̣𝒄𝒉 𝑽𝒖̣ 𝒗𝒂̀ 𝑻𝒓𝒖𝒚𝒆̂̀𝒏 𝑻𝒉𝒐̂𝒏𝒈 𝑨𝑩𝑰𝑮
📍 Địa chỉ: 79 ngõ 2 Hoàng Sâm, Hoàng Quốc Việt,Hà Nội.
📞 Hotline: 0931.636.136
📧 Email: [email protected]
🌐 Website: https://abigmedia.com/

10/07/2025

Check chiến dịch tới 3h sáng – sáng 9h đi họp

09/07/2025

Phân biệt Marketing, Branding ☺️

04/07/2025

📌 PHÂN BIỆT KHÁCH HÀNG MỤC TIÊU, TIỀM NĂNG VÀ TRUNG THÀNH ĐỂ TIẾP CẬN ĐÚNG HƯỚNG
💬 Cùng một sản phẩm, bạn không hiểu khách hàng là ai? 🤔 Nghĩ rằng khách hàng mục tiêu hay tiềm năng thì giống nhau? 💸 Điều này dễ dẫn tới tốn ngân sách vì sai hướng tiếp cận.
📊 Hãy cùng Abig Media tìm hiểu cách phân biệt ba loại hình khách hàng này dưới đây nhé!

——————————————————————
𝑪𝒐̂𝒏𝒈 𝒕𝒚 𝑻𝑵𝑯𝑯 𝑻𝒉𝒖̛𝒐̛𝒏𝒈 𝑴𝒂̣𝒊 𝑫𝒊̣𝒄𝒉 𝑽𝒖̣ 𝒗𝒂̀ 𝑻𝒓𝒖𝒚𝒆̂̀𝒏 𝑻𝒉𝒐̂𝒏𝒈 𝑨𝑩𝑰𝑮
📍 Địa chỉ: 79 ngõ 2 Hoàng Sâm, Hoàng Quốc Việt,Hà Nội.
📞 Hotline: 0931.636.136
📧 Email: [email protected]
🌐 Website: https://abigmedia.com/

02/07/2025

🎯 CÁCH LÊN MEDIA PLAN SỰ KIỆN THU HÚT 2000+ KHÁCH THAM DỰ
[CÓ TEMPLATE – ĐỌC XONG LÀ TRIỂN NGAY]

Làm sự kiện lớn mà truyền thông hời hợt → xác định là ghế trống đầy sân 😤
Dưới đây là checklist Big Media dùng khi triển khai các chiến dịch truyền thông cho các sự kiện từ 500 đến 5.000 khách tham gia:

✅ Bước 1: Xác định Key Message & Content Angle
Việc này mất 7749 cuộc họp với sếp & đối tác nhưng rất đáng!
👉 Cần xác định rõ:
Tên sự kiện
Key message: Khách đi về nhớ điều gì?
Angle nội dung: Bám vào cái gì để truyền thông?
(Quy mô, giá trị sự kiện, speakers, chủ đề, đối tác…)

✅ Bước 2: Đặt mục tiêu & KPI truyền thông
📌 Rõ từ đầu để chạy đến cuối không “đốt tiền vô định”:
Mục tiêu nội bộ & công chúng
Phân loại đối tượng (Doanh nghiệp, báo chí, khách vãng lai…)
KPI cho từng kênh:
PR: số lượng bài, view, phóng viên tham dự
Social media: reach, đăng ký
Email, Ads, KOLs, Partnership: số leads, số check-in

✅ Bước 3: Phân bổ người – kênh – trách nhiệm
📋 Ai làm gì phải rõ ràng:
Media Manager: Người cầm trịch toàn chiến dịch
Chủ kênh: Ai phụ trách Facebook? Ai lo ads? Ai lo báo chí?
Ekip sản xuất: Quay, chụp, cắt dựng, hậu kỳ…

✅ Bước 4: One-page truyền thông plan
Giai đoạn nào → kênh nào → nội dung gì
🗓 Plan gồm:
Giai đoạn truyền thông: preparing – launching – buzzing – amplifying
Nội dung chính: Content Pillar
Kênh: Facebook, báo, email, KOLs…
Key asset: TVC, viral clip, poster, landing page…

✅ Bước 5: Chi tiết hóa từng kênh
📊 Mỗi kênh 1 sheet riêng:
Bài gì – đăng khi nào – KPI ra sao
Có status & link bài để tracking hiệu quả truyền thông
🎯 Việc này giúp sau sự kiện còn có báo cáo chi tiết để đánh giá từng kênh.

✅ Bước 6: Ngân sách truyền thông
📉 Đừng để “quá tay” rồi mới hoàn hồn.
Liệt kê toàn bộ chi phí truyền thông:
Quảng cáo, báo chí
Ekip sản xuất, thiết kế
KOLs, TVC, landing page
📌 Có template ngân sách gọn nhẹ dễ dùng, bạn cần thì nhắn mình nhé!

👉 Nếu bạn là doanh nghiệp đang muốn tổ chức sự kiện, hoặc agency đang cần truyền thông bài bản, hãy bắt đầu từ kế hoạch chi tiết như này.
📥 Inbox để nhận mẫu media plan template có sẵn – chỉ cần thay nội dung là triển khai được ngay!
——————————————————————
𝑪𝒐̂𝒏𝒈 𝒕𝒚 𝑻𝑵𝑯𝑯 𝑻𝒉𝒖̛𝒐̛𝒏𝒈 𝑴𝒂̣𝒊 𝑫𝒊̣𝒄𝒉 𝑽𝒖̣ 𝒗𝒂̀ 𝑻𝒓𝒖𝒚𝒆̂̀𝒏 𝑻𝒉𝒐̂𝒏𝒈 𝑨𝑩𝑰𝑮
📍 Địa chỉ: 79 ngõ 2 Hoàng Sâm, Hoàng Quốc Việt,Hà Nội.
📞 Hotline: 0931.636.136
📧 Email: [email protected]
🌐 Website: https://abigmedia.com/

01/07/2025

Bạn chưa biết quảng cáo liên hệ ngay Abig Media !
——————————————————————
𝑪𝒐̂𝒏𝒈 𝒕𝒚 𝑻𝑵𝑯𝑯 𝑻𝒉𝒖̛𝒐̛𝒏𝒈 𝑴𝒂̣𝒊 𝑫𝒊̣𝒄𝒉 𝑽𝒖̣ 𝒗𝒂̀ 𝑻𝒓𝒖𝒚𝒆̂̀𝒏 𝑻𝒉𝒐̂𝒏𝒈 𝑨𝑩𝑰𝑮
📍 Địa chỉ: 79 ngõ 2 Hoàng Sâm, Hoàng Quốc Việt,Hà Nội.
📞 Hotline: 0931.636.136
📧 Email: [email protected]
🌐 Website: https://abigmedia.com/

30/06/2025

💥 SỬ DỤNG TỐI ĐA CHUYỂN ĐỔI HAY CPA? 💥

Khi các bạn bắt đầu chạy ads được 1 khoảng thời gian. Có lượng chuyển đổi nhất định. Chắc đã từng phân vân không biết nên chọn Tối Đa CĐ hay CPA để cho chiến dịch hiệu quả hơn.

👉 Theo GG gợi ý thì:

Cả 2 loại chiến lược nên để khi tài khoản đã có lượng chuyển đổi nhất định Với CPA. Theo GG chia sẻ ngân sách hàng ngày nên gấp 10 lần CPA thì sẽ hiệu quả nhất. => Ngân sách nhỏ lẻ có thể để Tối đa chuyển đổi

Thường khi đổi sang 2 loại này tài khoản sẽ có 1 thời gian biến động do còn phân tích học hỏi nên giá cpc và cpa có thể cao hơn bình thường
CPA nếu để nên để bằng hoặc cao hơn 10-15% CPA hiện có. Vì nếu để thấp quá thì nó khó phân phối, cao quá thì lại đắt

Ngân sách nhỏ lẻ thì nên để Tối đa chuyển đổi. Sau 1 thời gian giá CPA ổn định thì đổi sang CPA

Hi vọng với bài viết này các bạn hiểu hơn về chiến lược giá thầu tự động.
——————————————————————
𝑪𝒐̂𝒏𝒈 𝒕𝒚 𝑻𝑵𝑯𝑯 𝑻𝒉𝒖̛𝒐̛𝒏𝒈 𝑴𝒂̣𝒊 𝑫𝒊̣𝒄𝒉 𝑽𝒖̣ 𝒗𝒂̀ 𝑻𝒓𝒖𝒚𝒆̂̀𝒏 𝑻𝒉𝒐̂𝒏𝒈 𝑨𝑩𝑰𝑮
📍 Địa chỉ: 79 ngõ 2 Hoàng Sâm, Hoàng Quốc Việt,Hà Nội.
📞 Hotline: 0931.636.136
📧 Email: [email protected]
🌐 Website: https://abigmedia.com/