16/08/2025
ā§Ž āĻŦāĻāϰ āĻāĻžāĻ āĻāϰāϞā§āύ, āĻĒā§āϰāĻŋā§ āĻŽā§āĻ āĻāĻŋāϞā§āύ āĻ
āĻĢāĻŋāϏā§āĨ¤ āĻāĻāĻĻāĻŋāύ āĻŦāϞāϞā§āύ, 'āĻāĻŽāĻŋ āĻāϞ⧠āϝāĻžāĻā§āĻāĻŋāĨ¤' HR āĻĻāĻŋāϞā§āύāĻž āĻāĻāĻāĻŋ release letterāĨ¤ āύāĻž āĻā§āύ⧠āϧāύā§āϝāĻŦāĻžāĻĻ, āύāĻž farewell lunch!
āĻāĻŽāϰāĻž join āĻāϰāĻžāϰ āϏāĻŽāϝāĻŧ welcome āĻāϰāĻŋ, āĻ
āĻĨāĻ āĻŦāĻŋāĻĻāĻžāϝāĻŧ āĻĻā§āĻā§āĻžāϰ āϏāĻŽā§ āĻ
āĻŦāĻšā§āϞāĻž āĻāϰāĻŋāĨ¤ āĻ
āĻĨāĻ āĻļā§āώāĻĻāĻŋāύā§āϰ āĻ
āĻāĻŋāĻā§āĻāϤāĻžāĻ āĻŦāϞ⧠āĻĻā§ā§, āĻĒā§āϰāϤāĻŋāώā§āĻ āĻžāύāĻāĻŋ āĻā§āĻŽāύāĨ¤
Offboarding āĻŽāĻžāύ⧠āĻļā§āϧ⧠āĻŦāĻŋāĻĻāĻžā§ āύā§-āĻāĻāĻž āϏāĻāϏā§āĻā§āϤāĻŋāϰ āĻā§āύāĻžāĨ¤ āĻāĻāĻāĻž āĻā§āϤāĻā§āĻāϤāĻžāϰ āĻāĻŋāĻ āĻŋ, āĻāĻ āĻāĻžāĻĒ āĻāĻž, āĻāĻ āϞāĻžāĻāύ appreciation-āĻāĻā§āϞā§āĻ āĻāĻāĻāĻž classy exit āϤā§āϰāĻŋ āĻāϰā§āĨ¤ āĻāϰ classy exit āĻŽāĻžāύ⧠āĻļāĻā§āϤāĻŋāĻļāĻžāϞ⧠employer brand, āĻāĻŦāĻŋāώā§āϝāϤā§āϰ āϰā§āĻĢāĻžāϰā§āϞ, āĻ āĻŦāĻŋāĻļā§āĻŦāĻžāϏāϝā§āĻā§āϝ āϏāĻŽā§āĻĒāϰā§āĻāĨ¤ āĻŽāĻžāύā§āώ āĻāĻŦā§ āĻā§ā§āύ āĻāϰāϞ, āϏā§āĻāĻžāϰ āĻā§ā§ā§ āĻŦā§āĻļāĻŋ āĻā§āϰā§āϤā§āĻŦāĻĒā§āϰā§āĻŖ-āĻāĻŦā§ āĻ āĻāĻŋāĻāĻžāĻŦā§ āϏ⧠āĻā§āϞāĨ¤ āĻāĻāĻāĻž goodbye note, āĻāĻāĻā§āĻāĻžāύāĻŋ āĻāύā§āϤāϰāĻŋāĻāϤāĻž, āĻāĻāĻāĻž team photo-āĻāĻā§āϞ⧠āĻĻāĻŋā§ā§āĻ āĻāĻāĻāĻž āĻāϰā§āĻŽāĻā§āĻŦāύā§āϰ āĻĒāϰāĻŋāĻŖāϤāĻŋ āϏā§āύā§āĻĻāϰ āĻšā§āĨ¤ A classy exit builds a classy reputation. āĻāϰ classy āĻĒā§āϰāϤāĻŋāώā§āĻ āĻžāύ āϤā§āϰāĻŋ āĻšāϝāĻŧ āĻā§āĻ āĻā§āĻ āĻŽāĻžāύāĻŦāĻŋāĻ āĻŦā§āϝāĻŦāĻšāĻžāϰ āĻĻāĻŋā§ā§-not policy āĻĻāĻŋā§ā§āĨ¤
āĻŦāĻŋāĻĻāĻžāϝāĻŧāĻ āĻšā§āĻ āϏāĻŽā§āĻŽāĻžāύā§āϰ, āϝā§āύ āĻŽāĻžāύā§āώ āĻāϰā§āĻŦ āĻāϰ⧠āĻŦāϞā§-'āĻļā§āώ āĻĻāĻŋāύāĻāĻžāĻ āĻāĻŋāϞ āϏā§āύā§āĻĻāϰāĨ¤'
Let them leave with dignity-āĻāĻāĻžāĻ āĻāĻĒāύāĻžāϰ āĻāϏāϞ Organizational Culture.