06/10/2026
🔴 DATACOM: CAMBIA LA EMPRESA, PERO CONTINÚA LA TERCERIZACIÓN EN ENTEL
El caso de Datacom no debería reducirse al cierre de una empresa y a la incertidumbre laboral de cientos de trabajadores. El problema de fondo es la tercerización de servicios que forman parte de la actividad principal de Entel y que, en lugar de ser realizados directamente por trabajadores de la estatal, fueron trasladados a Datacom.
Datacom tiene como accionistas a Entel y BISA Seguros y Reaseguros, con Entel como accionista mayoritario con el 99% de las acciones. La empresa fue creada para prestar servicios vinculados a Entel, permitiendo que tareas que forman parte de la prestación del servicio sean realizadas por trabajadores que, pese a trabajar para actividades propias de Entel, no mantienen una relación laboral directa con la estatal.
En los hechos, son trabajadores de Datacom quienes realizan instalaciones de internet por fibra óptica, servicios técnicos, reparaciones y revisiones en los domicilios de los usuarios de Entel, además de desarrollar el servicio de call center. Se trata de actividades directamente vinculadas con la prestación del servicio que Entel vende a sus usuarios.
Ahora, con la conclusión del contrato entre Entel y Datacom, cientos de trabajadores quedan en incertidumbre sobre su fuente laboral. Pero el punto central es que estas tareas no volverían a Entel para ser realizadas por trabajadores de planta. Por el contrario, todo apunta a que el servicio continuará siendo tercerizado mediante una nueva empresa privada. Entonces trabajadores de Datacom podrían ser nuevamente contratados por la empresa que asuma el servicio, aprovechando su experiencia y capacitación. De esta manera, cambiaría la empresa contratista, pero se mantendría la misma lógica de tercerización.
El riesgo es que, con el cambio de Gobierno, la tercerización simplemente cambie de manos y el nuevo contrato termine beneficiando a una empresa privada vinculada o afín al entorno político del Gobierno de Rodrigo Paz. Si esto ocurre, no se estaría desmontando el mecanismo de tercerización, sino reemplazando al contratista y manteniendo el negocio privado alrededor de un servicio de una empresa estatal.
El problema de fondo es precisamente ese, Entel continúa tercerizando actividades esenciales que deberían ser realizadas por trabajadores de planta, mientras los trabajadores que ya conocen y realizan estas tareas quedan sometidos a la incertidumbre, la inestabilidad y la precarización laboral.
Por eso, el debate no debería centrarse únicamente en quién reemplazará a Datacom. La cuestión central es por qué Entel, teniendo el control de Datacom y tratándose de servicios directamente relacionados con su actividad, no incorpora a estos trabajadores a su planta con estabilidad laboral y plenos derechos.
Cambiar Datacom por otra empresa privada no resuelve el problema. Cambia el contratista, pero permanece la tercerización y el negociado; profundizando la precarización laboral.
Cochabamba, 06 de octubre de 2026.
