07/07/2025
Uma das habilidades socioemocionais trabalhadas no EscolafmLAB
Inteligência emocional.
Pov
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Em um mercado cada vez mais competitivo, técnico e imprevisível, uma habilidade se tornou indispensável: inteligência emocional.
Saber lidar com pressão, frustrações, conflitos e mudanças constantes não é mais um diferencial — é uma exigência. Não por acaso, o Fórum Econômico Mundial colocou a inteligência emocional entre as 10 habilidades mais importantes para o profissional do presente e do futuro.
Um estudo da Harvard Business Review mostrou que 90% dos profissionais de alta performance têm IE elevada. Isso porque essa competência influencia diretamente a forma como nos comunicamos, tomamos decisões, gerenciamos equipes e nos adaptamos às mudanças.
Daniel Goleman, o psicólogo que popularizou o conceito nos anos 1990, já alertava: não basta ser inteligente no QI — é preciso saber reconhecer e regular as próprias emoções e as dos outros.
Hoje, as empresas sabem que profissionais emocionalmente inteligentes geram mais resultados, criam ambientes mais colaborativos e constroem trajetórias mais consistentes.
E se você quer desenvolver essa habilidade com quem trouxe esse debate para o mundo corporativo, aí vai a dica:
Daniel Goleman é professor do curso “Leadership: a Master Class”, ao lado de outros 9 grandes especialistas.
