Quel est le site Web ?

Laure Kamgno

Mystérieux pour certains et incompris pour d'autre, le digital s'impose chaque jour un peu plus

17/09/2025

𝗖𝗵𝗮𝗾𝘂𝗲 𝗮𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗽𝗼𝘀𝗲́𝗲 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗳𝗶𝗹 𝗱’𝗮𝗰𝘁𝘂𝗮𝗹𝗶𝘁𝗲́ 𝗲𝗻𝘃𝗼𝗶𝗲 𝘂𝗻 𝘀𝗶𝗴𝗻𝗮𝗹 — 𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗹𝗲 𝘃𝗼𝘂𝗹𝗶𝗲𝘇 𝗼𝘂 𝗻𝗼𝗻.

LinkedIn vous observe; Surtout il vous écoute

Chaque action que vous posez envoie un signal.
↳Un like.
↳Un commentaire.
↳Un partage.
↳Un clic sur un profil.

Tout est pris en compte et rien n’est neutre.

Ce que ça veut dire concrètement

✔️ Plus vous interagissez avec un type de contenu,
plus l’algorithme vous en proposera.

✔️ Plus vous commentez dans un secteur,
plus vous êtes perçu comme un acteur de ce secteur.

✔️ Plus vous explorez un type de profil,
plus vous serez suggéré à des personnes similaires.

👉 Résultat : vous façonnez vous-même la perception que LinkedIn a de vous.
Et donc celle que les autres auront de vous aussi.

Mais le vrai problème c'est que beaucoup :
◉scrollent sans intention.
◉Like "par politesse".
◉commentent "pour être sympa"

→ finissent avec un feed brouillon, qui ne reflète ni leur vision ni leur mission.

❌ Perte de temps
❌ Perte de clarté
❌ Perte de positionnement

La Brèche ? 𝗥𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗹𝗲 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗼𝗶𝗿

🔹 Arrêtez de liker au hasard.
🔹 Commentez avec stratégie.
🔹 Suivez ce qui vous fait grandir, pas ce qui vous distrait.
🔹 Désabonnez-vous des contenus qui vous dispersent.

voici ce que vous gagnez avec un feed aligné ?
✅ Clarté mentale renforcée.
✅ Contenu pertinent, chaque jour.
✅ Idées pour vos propres posts.
✅ Connexions qualifiées.
✅ Et surtout : une crédibilité algorithmique.

Sachez que l’algorithme aussi juge votre cohérence

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Alors dites moi ,votre feed travaille pour vous ou c'est l'inverse?

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Je vous propose un diagnostic personnalisé
Objectif : Remettre de l’ordre dans votre présence,
et activer un fil d'actualité à votre service

Réservez votre diagnostic en message privé

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La Brècheuse 💚
LinkedIn Marketing Strategist

15/09/2025

𝐀𝐫𝐫𝐞̂𝐭𝐞𝐳 𝐝’𝐞́𝐜𝐫𝐢𝐫𝐞 “𝐉𝐞 𝐬𝐮𝐢𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞́𝐫𝐞𝐬𝐬𝐞́(𝐞)” 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐨𝐟𝐟𝐫𝐞𝐬 𝐝’𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢.

Oui, je sais.
C’est rapide.
C’est automatique.
Mais ce n’est pas efficace.

En réalité, cette phrase ne vous rend
ni visible,
ni crédible,
ni mémorable.

Et vous passez sûrement à côté d’opportunités concrètes.

Le recruteur ne va pas creuser votre profil si vous n’avez rien dit d’autre.
Il ne va pas deviner vos compétences, vos soft skills, votre motivation.

Et surtout, dans un fil rempli de “je suis intéressé(e)”,
le vôtre devient invisible.

Exemple réel :
Sur une publication d’offre, j’ai vu plus de 60 commentaires “intéressé(e)”.
Mais :
0 profil optimisé.
0 message personnalisé.
0 lien réel avec le besoin exprimé.

Ce qu’il faut faire à la place
✅ Soignez votre profil : c’est la première chose qu’on ira voir.
✅ Commentez intelligemment

Voici une Brèche pour vous:
“Profil en lien avec ce que vous recherchez, je vous contacte en MP.
Merci pour cette opportunité.”

✅ Et surtout envoyez un vrai message privé :

Montrez que vous avez compris le poste.
Expliquez en quoi vous pouvez apporter de la valeur.

Soyez simple, clair et humain.
Sachez que sur LinkedIn, la forme compte autant que le fond.

❌ “Je suis intéressé(e)” = facile, rapide, mais inefficace.
✅ Une approche claire, soignée, personnalisée = ce qui fait la différence.

Vous ne cherchez pas juste un job.
Vous cherchez à créer une connexion professionnelle de qualité.
Et ça commence par comment vous vous exprimez.

Comment faites-vous pour sortir du lot dans un fil de candidatures sur LinkedIn?

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La Brècheuse 💚

10/09/2025

𝗨𝗻 𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲̀𝗴𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗮̀ 𝗹’E𝘅𝗽𝗲́𝗿𝗶𝗲𝗻𝗰𝗲 P𝗮𝗿𝗹𝗲

Il y a des profils qu’on ne rencontre pas tous les jours.
Des parcours qui forcent le respect et qui inspirent autant qu’ils enseignent.

C’est exactement ce que représente Monsieur Eric Bissiongol.

👉 Plus de 20 ans d’expérience en gestion du capital humain et en performance organisationnelle, bâtie au sein de multinationales opérant dans les secteurs industriel, commercial et des services.

👉 Une expertise reconnue en People Performance & Reward Management, avec une capacité rare : aligner la performance des collaborateurs sur la stratégie globale des organisations.

👉 Un parcours qui s’étend sur plusieurs pays africains, prouvant sa capacité à accompagner la transformation d’entreprises complexes dans des environnements multiculturels.

Mais ce n’est pas tout : formateur, facilitateur, consultant, passionné de développement du capital humain et du continent Mr Bissiongol est ce genre de leader qui allie savoir, expérience et vision.

Pourquoi vous devez le rencontrer ?
Parce que ce type d’échange vous donne bien plus qu’une information :

↳une vision stratégique,

↳des outils concrets,

↳ surtout une expérience vivante du terrain.

⚡️ Les places sont limitées.
👉 Prenez votre pass dès maintenant (lien en commentaire).

💚 Ma Brèche personnelle :

Je crois profondément que les rencontres changent des trajectoires.

Et je suis convaincue que l'événement l'Expérience parle peut être un catalyseur de performance et d’inspiration pour chacun d’entre vous.

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La Brècheuse 💚

07/09/2025

Cette prière est mienne et aussi celle de tout mes Brècheurs et Brècheuses

Que notre Dieu nous fortifie et que seule sa volonté s'accomplisse dans nos vies

Bon dimanche à tous

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La Brècheuse 💚

05/09/2025

C'est mon anniversaire mes Brècheurs et Brècheuses 💃😍😍

Pas de long contenu aujourd'hui encore moi de long discours

Juste de la gratitude 🙏
Je crois fermement à la promesse de mon Dieu:
''La saison des pleurs est terminée,
celle de la gloire a commencé''.

Le Dieu du ciel m’a couronnée,
Je sais qu'un jour nouveau vient de se lever

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Happy Birthday à tous ceux qui comme moi sont nés en Septembre 😍
Tout mes vœux de bonheur

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La Brècheuse 💚

02/09/2025

La gratitude, c’est reconnaître la véritable valeur de ce que l’on possède.

01/09/2025

𝗟𝗼𝗻𝗴𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀, 𝗷'𝗮𝗶 𝗰𝗼𝗻𝗻𝘂 𝗹𝗮 𝗱𝗼𝘂𝗹𝗲𝘂𝗿 𝗱𝗲 𝗹'𝗼𝗺𝗯𝗿𝗲.
Cette sensation de ne voir le succès que chez les autres,

de ne pas pouvoir me démarquer, de rester dans une zone de confort qui n'a rien de confortable.
Une douleur qui me rongeait, me rappelant sans cesse ce sentiment d'être invisible, incapable,
La douleur de vivre dans l'ombre des autres sans jamais oser dire un mot.
À chaque fois, cette douleur résonnait en moi,

mais un jour elle a cessé d'être une fatalité
Au lieu d'avoir mal j'ai ressenti comme un ordre,
Un cri intérieur : 𝗦𝘁𝗮𝘆 𝗨𝗽 ,Reste debout, Relève-toi, Brille.
StayUp Consulting n'est pas qu'une marque,

c'est l'incarnation de ma propre résilience,

de ma foi inébranlable, de ma persévérance face aux défis.
C'est le reflet de ce que j'ai ressenti, de cette lutte pour émerger,

pour trouver ma propre Brèche.
Et aujourd'hui, bien qu'elle ne soit pas encore bien claire, ma mission est d'aider d'autres professionnels à ne plus ressentir cette même douleur.

STAY UP Consulting est le témoignage vivant que l'on peut transformer ses blessures en forces, ses doutes en moteurs, et son passé en un tremplin pour briller.

Si vous aussi, vous avez connu cette douleur de l'ombre, si vous aspirez à vous démarquer, à révéler votre potentiel et à briller, alors vous êtes au bon endroit.

Mais avant je veux savoir, ce qui vous empêche de vous démarquer ou de vous sentir pleinement à votre place sur LinkedIn ?

Partagez votre expérience en commentaire, je suis là pour vous écouter et vous aider à trouver votre "Stay Up" !

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La Brècheuse 💚

27/08/2025

Qu'est-ce qui vous bloque le plus sur LinkedIn aujourd'hui ?

27/08/2025

Les 7 erreurs les plus fréquentes sur LinkedIn (et comment les éviter)👇

26/08/2025

N'oubliez jamais ceci: Oser, c'est déjà une victoire 👌

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https://tally.so/r/wALyOW

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