05/05/2024
10 leçons à tirer du livre "𝐒𝐄 𝐆É𝐑𝐄𝐑 𝐒𝐎𝐈-𝐌𝐄𝐌𝐄" de Peter Drucker
🟧1. La gestion de soi est primordiale :
Drucker affirme qu'une gestion efficace de soi est la base de tout le reste. On ne peut s'attendre à bien diriger les autres si l'on n'a pas appris à se diriger soi-même.
🟧2. Connaître ses forces et ses faiblesses :
Comprendre ses talents naturels et les points à améliorer permet de se concentrer sur l'optimisation de ses forces et l'atténuation de ses faiblesses.
🟧3. Quelles sont vos valeurs ?
Alignez votre travail et votre carrière sur vos valeurs fondamentales. Cela vous permettra d'avoir un but plus précis et d'être plus satisfait de votre parcours professionnel.
🟧4. Trouvez votre contribution :
Identifiez les domaines dans lesquels vous pouvez apporter la contribution la plus significative grâce à vos compétences et à vos points forts. Ne vous contentez pas de rechercher un titre de poste, recherchez l'impact.
🟧5. Règle des résultats :
Concentrez-vous sur l'obtention de résultats significatifs, et non sur le simple fait d'être occupé. Fixez des objectifs clairs et suivez vos progrès pour vous assurer que vous faites avancer les choses.
🟧6. Apprendre tout au long de la vie :
L'économie de la connaissance exige un apprentissage permanent. Développez un état d'esprit de croissance et recherchez activement des occasions d'élargir votre éventail de compétences.
🟧7. La gestion du temps est essentielle :
Le temps est votre ressource la plus précieuse. Apprenez des stratégies efficaces de gestion du temps pour hiérarchiser les tâches et maximiser votre productivité.
🟧8. Adoptez votre style d'apprentissage :
Les gens apprennent différemment. Découvrez ce qui fonctionne le mieux pour vous - lecture, aides visuelles, expérience pratique - et adaptez votre approche de l'apprentissage en conséquence.
🟧9. Planification du deuxième acte :
Les carrières sont des marathons, pas des sprints. Réfléchissez à vos objectifs à long terme.
