HR News - personalistika, management

HR News - personalistika, management První zpravodajský portál pro manažery a personalisty v ČR s 18 tisíci články.

Každý sportovní klub má svého trenéra, který často připomíná hráčům základní principy úspěšné hry. HR News Vám nabízí využití podobného přístupu v oblasti managementu a řízení lidských zdrojů ve Vaší organizaci. Knihovna HR News obsahuje osvědčené postupy a řešení konkrétních situací, jež vznikají na pracovišti. Čtěte HR News a nechte se inspirovat modernímy trendy z oblasti managementu a řízení l

idských zdrojů. HR News je součástí skupiny manažersky zaměřených portálů společnosti IVITERA a.s., do které patří i největší portál v ČR s nabídkou školení a kurzů EduCity.cz, nabídka konferenčních a školicích prostor Meetings.cz a zpravodajské servery ManagementNews.cz a SalesNews.cz.

💻 Trh práce v IT se mění. Firmy dál hledají zkušené odborníky, ale juniorských pozic ubývá – automatizace a AI přebírají...
24/10/2025

💻 Trh práce v IT se mění. Firmy dál hledají zkušené odborníky, ale juniorských pozic ubývá – automatizace a AI přebírají práci začátečníků.

„Zkušený vývojář s pomocí AI zvládne práci několika lidí,“ říká Jitka Kouba, marketingová ředitelka Grafton Recruitment Czech Republic. Junioři proto hledají práci i 8–10 týdnů.

🔍 Mzdy po letech růstu stagnují, ale zůstávají nadprůměrné – IT ředitel v Praze si vydělá až 250 000 Kč. Největší poptávka je po expertech na DevOps, cloud, IT bezpečnost a datovou analytiku.

📊 Více v článku na HR News:

Trh práce v oboru informačních technologií letos zaznamenal nový trend – zatímco hlad po specialistech trvá a nároky na ně rostou, juniorních pozic ubývá, protože je do značné míry nahrazuje auto...

🍁 Podzimní vydání časopisu Firemní vzdělávání přináší pestrý přehled témat, která letos rezonovala ve světě rozvoje lidí...
24/10/2025

🍁 Podzimní vydání časopisu Firemní vzdělávání přináší pestrý přehled témat, která letos rezonovala ve světě rozvoje lidí a firem. Vrací se k hlavním akcím pro L&D komunitu – konferencím LEARN & DEV a LEARN & TECH. Dozvíte se mimo jiné o tlaku na výkon ve světě BANI, o nové metrice TTP (Time to perform) i o trendech v digitálním vzdělávání.

Nechybí rozhovor s Petrem Burianem, viceprezidentem Engineeringu ve společnosti Deepnote a bývalým CTO Livesportu, který mluví o tom, jak jako leader vytváří prostředí důvěry a porozumění.

Odkaz na nové číslo najdete na HR News:

V tomto čísle se vracíme k letošním klíčovým akcím pro L&D komunitu. Na konferenci LEARN & DEV zaujal svými tipy pro rozvoj lidí ve firmách Petr Burian – přinášíme s ním pr...

Růst cen nutí Čechy šetřit na jídle. Zdravé stravování se stává luxusem.Polední menu dnes stojí v průměru 197 Kč, ale li...
23/10/2025

Růst cen nutí Čechy šetřit na jídle. Zdravé stravování se stává luxusem.

Polední menu dnes stojí v průměru 197 Kč, ale lidé by za něj chtěli utratit alespoň o třicet korun méně. Třetina restaurací hlásí pokles návštěvnosti, dvě třetiny musely zdražit a čtvrtina už sahá po levnějších surovinách.

📊 Podle průzkumu Barometr FOOD 2025 od Edenred Česká republika:
– 70 % Čechů nakupuje polovinu potravin ve slevách
– 9 % se řídí výhradně cenou
– 1/3 domácností má mezi nákupy téměř prázdnou lednici

„Ceny obědů rostou rychleji než příjmy. Lidé jedí u počítače místo s kolegy – a to škodí i pracovní kultuře,“ říká Tomáš Prouza, prezident Svazu obchodu a cestovního ruchu ČR.

Na souvislost mezi šetřením na jídle a zdravím upozorňuje Matyáš Fošum z Ministerstva zdravotnictví: „Prázdná lednice dnes může znamenat plnou čekárnu zítra. Když lidé začnou šetřit na jídle, šetří na vlastním zdraví.“

📌 Zájem o zdravá jídla v restauracích klesl o 12 %.
Jak dodává Eliška Selinger ze Státního zdravotního ústavu: „Zdravé jídlo nemusí být drahé. Stačí využívat běžně dostupné suroviny a držet se základních pravidel.“

Celý článek na HR News 👉

Náklady na stravování dále rostou. Řada Čechů kvůli nim šetří především na vyváženosti obědového menu. Strávníci přes poledne často vynechávají polévku i nápoj. Pokles návštěvnosti i menší ochotu utrá...

Češi se chtějí v práci vzdělávat. Ale když nové dovednosti nemohou využít, hledají práci jinde, vyplívá to z průzkumu Al...
23/10/2025

Češi se chtějí v práci vzdělávat. Ale když nové dovednosti nemohou využít, hledají práci jinde, vyplívá to z průzkumu Alma Career Czechia.

📊 Třetina zaměstnanců zvažuje změnu práce, i když možností vzdělávání přibývá.
📊 Jen 23,6 % lidí si může vybrat, co se chtějí učit.
📊 Starší pracovníci mají přitom šanci na rozvoj výrazně menší než mladší.

Firmy se stále zaměřují hlavně na povinná školení – a skutečný profesní růst zůstává stranou.

„Investice do vzdělávání dávají smysl jen tehdy, když lidem umožní kariérní posun. Jinak firmy paradoxně přicházejí o ty nejmotivovanější,“ říká Tomáš Ervín Dombrovský.

💡 V Česku považuje 60 % zaměstnanců vzdělávání za cestu k růstu – víc než v jiných zemích regionu.

➡️ Celý článek:

Zhruba třetina českých zaměstnanců vážně uvažuje o změně práce, a to i přesto, že možností vzdělávání na pracovišti přibývá. Vyplývá to z průzkumu společnosti Alma Career realizovaného prostřednictvím...

✔ Strategické řízení odměňování dnes patří mezi klíčové dovednosti každého HR profesionála. Správně nastavený systém mez...
22/10/2025

✔ Strategické řízení odměňování dnes patří mezi klíčové dovednosti každého HR profesionála. Správně nastavený systém mezd a benefitů totiž není jen o číslech – je to nástroj pro motivaci, férovost a dlouhodobou stabilitu týmu.

Akademie odměňování 2026, kterou pořádá společnost TREXIMA, nabízí personalistům komplexní vzdělávací program propojující strategii, legislativu a praxi. Účastníci získají přehled o novinkách včetně směrnice EU o rovném a transparentním odměňování a naučí se, jak nové povinnosti přetavit v příležitost ke zlepšení firemních procesů.

❌ 5 modulů, 9 dnů a 40 hodin vzdělávání – od února do června 2026 v Praze.
❌ Praktické know-how od konzultantů Treximy i odborníků z praxe.
❌ Sdílení zkušeností a inspirace od kolegů z HR.

Více na HR News:

Strategické a systémové řízení odměňování a benefitů dnes patří mezi nejdůležitější dovednosti HR profesionálů. Správně nastavené odměňování je nejen cestou k motivovaným a loajálním zaměstnancům, ale...

Jezero.ooo – když pracovní den v přírodě přinese víc než týden v kanceláři 🌿Firemní akce nemusí být jen o konferenčních ...
22/10/2025

Jezero.ooo – když pracovní den v přírodě přinese víc než týden v kanceláři 🌿

Firemní akce nemusí být jen o konferenčních sálech a prezentacích. Práce v přírodě dokáže tým stmelit, inspirovat a dobít energií.

👉 Měli jsme možnost strávit den v areálu Jezeroooo Lipence – dopoledne ve vyhřáté jurtě, po obědě u grilu s výhledem na jezero a odpoledne plné pohybu a soutěží. Nejvíc nás bavila týmová výzva Jezerní 5boj, která skvěle rozvíjí spolupráci a komunikaci.

Stylové tinyhouse ubytování, klid, příroda a nápady, které tady vznikají samy od sebe. Jezero.ooo je důkazem, že i kousek od Prahy může jeden den přinést víc než celý týden v kanceláři.

Firemní akce nemusí probíhat jen v konferenčních sálech. Kombinace práce, pohybu a odpočinku v přírodě dokáže tým nejen stmelit, ale i dodat energii a nové nápady. Nedávno jsem měla možnost strávit de...

Dopady flexinovely: zaměstnanci si jdou po svých právech 📌Flexinovela platí teprve pár měsíců, ale změny už jsou cítit. ...
21/10/2025

Dopady flexinovely: zaměstnanci si jdou po svých právech 📌

Flexinovela platí teprve pár měsíců, ale změny už jsou cítit. Firmy upravují smlouvy, ruší doložky o mlčenlivosti a zaměstnanci otevřeněji mluví o výdělcích i častěji žádají o home office.

Podle Michala Španěla z JenPrace.cz novela zvýšila povědomí lidí o jejich právech a přiměla zaměstnavatele měnit interní postupy. Prodloužené zkušební doby dávají firmám víc času na ověření kandidátů, zrychlené výpovědi ale přidaly administrativu.

Český trh práce se mění – zaměstnanci se nebojí využívat svá práva naplno.

👉 Více na HR News:

Čtěte HR News, první portál pro profesionály z oblasti řízení lidských zdrojů v ČR s největší komunitou členů na síti LinkedIn

💬 Controller musí rozumět místu, kde vznikají čísla„Nebojte se vyrazit do provozu – tam, kde čísla vznikají. Kdo chápe p...
21/10/2025

💬 Controller musí rozumět místu, kde vznikají čísla

„Nebojte se vyrazit do provozu – tam, kde čísla vznikají. Kdo chápe proces, vidí za ním čísla, a tím pádem to řídí,“ říká Roman Smetana, finanční manažer a jednatel společnosti Inovan.

V rozhovoru popisuje, jak se mění role controllera, proč je důležité být partnerem manažerů a jak technologie posouvají řízení financí.

📈 „Dnešní controller by měl být trochu detektivem – rozumět datům, reportingu i byznysu.“

Celý rozhovor, který vznikl ve spolupráci s Controller Institut, najdete zde 👉 https://www.managementnews.cz/manazer/manazerske-dovednosti-id-147962/controller-musi-rozumet-mistu-kde-vznikaji-cisla-id-4480520 #

Roman Smetana je dlouholetý finanční manažer a zkušený leader, který si prošel jak náročnými restrukturalizacemi, tak růstovými fázemi firem. S CAFIN už řadu let spolupracuje jako moderátor oblíbené k...

Česká podnikatelka otevírá nový most mezi Evropou a Filipínami 🇨🇿🇵🇭V Manile byla slavnostně otevřena agentura Complex In...
20/10/2025

Česká podnikatelka otevírá nový most mezi Evropou a Filipínami 🇨🇿🇵🇭
V Manile byla slavnostně otevřena agentura Complex International Recruitment Philippines Inc., kterou založila Tereza Taťáková – první Evropanka a jediná Češka s licencí od filipínského Department of Migrant Workers (DMW).

Její projekt otevírá novou éru česko-filipínské spolupráce a pomáhá řešit nedostatek pracovníků na českém trhu. Filipíny se díky vzdělanosti, jazykové vybavenosti a pracovní morálce stávají strategickým partnerem pro české firmy.

„Nejde jen o nábor lidí, ale o budování důvěry, respektu a partnerství,“ říká Tereza Taťáková.

👉 Celý článek čtěte na HR News:

V Manile proběhlo slavnostní otevření agentury Complex International Recruitment Philippines Inc., kterou založila Tereza Taťáková – první Evropanka a jediná Češka, jež získala oficiální licenci od fi...

Crafťák: Nový virtuální kolega pro každou situaci 🤖Kolikrát jste absolvovali skvělý trénink, ale po pár dnech si pamatov...
20/10/2025

Crafťák: Nový virtuální kolega pro každou situaci 🤖

Kolikrát jste absolvovali skvělý trénink, ale po pár dnech si pamatovali jen zlomek toho, co jste se naučili? Právě schopnost přenést poznatky do praxe rozhoduje o skutečné efektivitě vzdělávání.

V humancraft.cz proto vznikl Crafťák – AI tréninkový parťák, který pomáhá lidem trénovat reálné situace a získávat okamžitou zpětnou vazbu. Díky tomu se naučené dovednosti skutečně přenesou do praxe.

Firmy ho využívají v obchodu, onboardingu, leadershipu i zákaznické podpoře – a výsledky mluví za vše: až 80 % zapamatování a 95 % relevance tréninku.

Pokud chcete Crafťáka vyzkoušet, podívejte se na HR News:
👉

Kolikrát jste byli na skvělém tréninku, ale už za pár dní jste si vzpomněli jen na zlomek toho, co jste se naučili? Možná jste si zapsali pár poznámek, ale reálná změna v chování? Minimální. Právě pro...

V posledních několika měsících vidíme trend, který se v angličtině nazývá „the great flattening“, tedy „velké zplošťován...
17/10/2025

V posledních několika měsících vidíme trend, který se v angličtině nazývá „the great flattening“, tedy „velké zplošťování“. Jedná se o eliminaci středního managementu, tedy většinou týmových lídrů, a podřízení řadových zaměstnanců přímo nejvyššímu managementu. Firmy jako Amazon, Microsoft nebo Google už tento trend následují a slibují si od něj ušetření peněz, zjednodušení administrativy a zeštíhlení firemní struktury. Jaká jsou ale rizika tohoto přístupu a jak ke zploštění firem přistoupit z po

V posledních několika měsících vidíme trend, který se v angličtině nazývá „the great flattening“, tedy „velké zplošťování“. Jedná se o eliminaci středního managementu, tedy většinou týmových...

🎁 Ocenit zaměstnance má vždy smysl – nejen za výsledky, ale i za loajalitu nebo to, že prostě tvoří skvělý tým. A právě ...
17/10/2025

🎁 Ocenit zaměstnance má vždy smysl – nejen za výsledky, ale i za loajalitu nebo to, že prostě tvoří skvělý tým. A právě firemní dárky mohou být způsobem, jak to udělat smysluplně.

V poslední době se stále víc firem přiklání k praktickým a kvalitním dárkům, které mají skutečnou hodnotu. Příkladem mohou být produkty The North Face – batohy, mikiny, čepice nebo bundy, které vydrží roky a lidé je opravdu používají.

Navíc si je můžete nechat personalizovat – třeba decentním firemním potiskem, který připomene, odkud dárek pochází, ale pořád zachová prémiový vzhled značky.

Pokud přemýšlíte o vánočních dárcích, teď je ten pravý čas začít řešit objednávky.

Více 👉

V dnešní konkurenčním prostředí hrají firemní dárky klíčovou roli při budování loajality zaměstnanců a posilování obchodních vztahů. Produkty značky The North Face představují ideální volbu pro společ...

Adresa

Dejvice

Internetová stránka

Upozornění

Buďte informováni jako první, zašleme vám e-mail, když HR News - personalistika, management zveřejní novinky a akce. Vaše emailová adresa nebude použita pro žádný jiný účel a kdykoliv se můžete odhlásit.

Kontaktujte Společnost

Pošlete zprávu HR News - personalistika, management:

Sdílet

Our Story

Každý sportovní klub má svého trenéra, který často připomíná hráčům základní principy úspěšné hry. HR News Vám nabízí využití podobného přístupu v oblasti managementu a řízení lidských zdrojů ve Vaší organizaci. Knihovna HR News obsahuje osvědčené postupy a řešení konkrétních situací, jež vznikají na pracovišti. Čtěte HR News a nechte se inspirovat moderními trendy z oblasti managementu a řízení lidských zdrojů. HR News je součástí skupiny manažersky zaměřených portálů společnosti IVITERA a.s., do které patří i největší portál v ČR s nabídkou školení a kurzů EduCity.cz, nabídka konferenčních a školicích prostor Meetings.cz a zpravodajské servery ManagementNews.cz a SalesNews.cz.