
02/10/2025
Vielfalt beginnt mit ehrlichem Hinschauen. Deswegen haben wir uns und unsere Projekte unter die Lupe genommen. Was ist eigentlich “normal” bei vomhörensehen? Wo müssen wir uns noch entwickeln?
Im Rahmen von Diversity360° haben wir mit einem “Diversity-Check” geschaut, was wir bereits vielfaltsbewusst umsetzen und wo es noch Bedarfe gibt.
Dabei wurde klar: Wir sind schon auf einem guten Weg. Unsere Haltung stimmt, aber es fehlt noch Wissen und eine klare Strategie mit Richtlinien, wie wir Vielfalt im Alltag leben und fördern können. 🔍
Diese Strategie entwickeln wir aktuell. Außerdem schulen wir unser Team zu Vielfalt, Barrierefreiheit und fairem Umgang mit KI. So wollen wir Vielfalt zu einem festen Teil unserer Unternehmenskultur machen. ✅
Unser Ziel ist es ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und mitgestalten können. Damit wollen wir Vorbild im Land Bremen sein. 💬👀
Wir sind froh, dass wir mit Diversity360° Teil des Förderprogramms “Diversity in KMU” der BAB Bremen sind. So haben wir die Möglichkeit, uns intensiv damit auseinanderzusetzen.