Jochen Koch Online Marketing

Jochen Koch Online Marketing Mitarbeiter dort finden, wo sie heute suchen. Social Recruiting und Employer Branding für kleine und mittlere Unternehmen.

Frage an Angestellte und Unternehmer gleichermaßen:❓ Was kostet nichts, erhält große Reichweite und bringt Deinem Untern...
04/02/2025

Frage an Angestellte und Unternehmer gleichermaßen:
❓ Was kostet nichts, erhält große Reichweite und bringt Deinem Unternehmen vielleicht genau den Bewerber, nachdem es gesucht hat? ❓

Die Antwort lautet: Eine durch Dich und Deine Kollegen/ Mitarbeiter im Status geteilte .

Klingt banal. Ist es auch. Wird aber nicht von allen meinen Kunden befolgt, obwohl es zu meiner Checkliste beim Kampagnenstart gehört. Manchmal teilt es zumindest der Chef. Aber ein gesammeltes „Ausrollen“ über die Mitarbeiter erfolgt selten.

Sehr schade, denn es funktioniert. Warum? Weil die meisten Kontakte in Deinem Adressbuch zumindest lauwarme Kontakte sind. Somit kommt die von Dir verbreitete Stellenanzeige nicht von irgendwem. Und Vertrauen spielt auch bei und eine wichtige Rolle.

Zwei Konkrete Beispiele:
1️⃣ Vor Jahren schon habe ich für eine kleine Steuerkanzlei in der schwäbischen Peripherie eine Kampagne geschaltet. Die Erfolgschancen waren aufgrund des Fachkräftemangels in der Branche und des Standorts eher gering. Über die Werbeanzeigen kam erstmal keine Bewerbung rein. Aber eine Mitarbeiterin hatte die Anzeige in ihrem WhatsApp Status geteilt. Die Mutter eines Kindes, das im gleichen Reitstall ein Pferd stehen hatte, wie das Kind der Mitarbeiterin, wurde darauf aufmerksam. So kam es zum ersten Bewerbungsgespräch.

2️⃣ Erst vor ein paar Wochen habe ich über Social Media und auch in meinem eigenen WhatsApp Status Anzeigen zu aktuellen Kampagnen meiner Kunden geteilt. Auf die Anzeige für eine Ausbildungsstelle als Modellbauer hat sich ein Studienfreund gemeldet, nachdem er meinen Status gesehen hatte. Ergebnis: In Kürze beginnt das Praktikum seiner Tochter. Wenn alles gut läuft, beginnt sie im September die Ausbildung bei meinem Kunden.

Social Recruiting ist Recruiting, aber halt auch Social. 🙂

Denk also immer daran: Organische Reichweite ist begrenzt und ohne bezahlte Werbeanzeigen geht es oftmals nicht, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen. Auf die organische Reichweite deshalb zu verzichten, ist jedoch grob fahrlässig.

Was meine Carrera-Bahn mit meinem Business zu tun hat und was Du für Dich und Dein Unternehmen daraus lernen kannst, … 🏎...
16/01/2025

Was meine Carrera-Bahn mit meinem Business zu tun hat und was Du für Dich und Dein Unternehmen daraus lernen kannst, … 🏎

ABSOLUT GAR NICHTS! Tja, das hätte wieder einer dieser superschlauen Beiträge werden können, die irgendwelche absurden Zusammenhänge als unglaubliches Learning verkaufen.

Aber heute ist der National Nothing Day (in den USA) bzw. der Tag des Nichtstuns. Von daher gibt es bei mir nichts zu lesen mit Bezug zur Arbeit, sondern einfach nur Bilder meiner Carrera-Bahn. Naja, eigentlich gehört sie auch meinem Sohn.

Auf jeden Fall haben wir zusammen viel Spaß beim Bauen, Basteln, Tunen und Fahren von Rennen. Über fachlichen Austausch oder Fragen von Menschen, die sich überlegen, eine Carrera-Bahn zu kaufen, freue ich mich sehr.



P.S. Markiere jemanden, der ein Carrera-Fan ist! Harald Kranzler 🤭

Es war kaum Bildmaterial vorhanden, aber diese Kampagne sollte noch über Weihnachten starten. Auch solche Herausforderun...
09/01/2025

Es war kaum Bildmaterial vorhanden, aber diese Kampagne sollte noch über Weihnachten starten. Auch solche Herausforderungen lassen sich meist ohne Stockfotos lösen, wie bei …

… LEY Elektrotechnik GmbH. Im Bild zu sehen ist der Filialleiter des Standorts Schlüsselfeld. Authentizität ist Trumpf, auch wenn ein Bild aus fotografischer Sicht nicht wirklich gut ist.

Ley Elektrotechnik GmbH – Elektroniker mit Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik – Erlangen
👉🏻 https://www.smart-bewerben.info/ley-elektroniker/

Der Kontakt zu diesem Kunden kam übrigens so zustande, dass er die Empfehlung einer Empfehlung eines über einen persönlichen Kontakt akquirierten Kunden ist. Denn Werbung hab ich noch nie für mich selbst geschaltet und auch keine Cold Calls gemacht.

08/01/2025

Meistens arbeite ich mit reinen Bildanzeigen, da diese ausreichend sind. Aber wenn – wie im Fall von REH - Anlagentechnik – bereits Videomaterial vorhanden ist, nutze ich das natürlich auch. Hier die aktive Kampagne …

Christian Reh GmbH – Servicetechniker Lüftungstechnik oder SHK Anlagenmechaniker (auch als Ausbildung) – Nürnberg
👉🏻 https://jobs-reh-anlagentechnik.de/

Recruiting im Handwerk ist kein Zuckerschlecken, da nirgendwo sonst der Fachkräftemangel so groß ist. Erstaunlich ist dann doch, wie es manche Betriebe schaffen, ihre Azubis zu vergraulen. Kurz nach Beginn der Kampagne lagen bereits drei Bewerbungen von Azubis aus anderen Unternehmen vor, die während der Ausbildung wechseln wollten. In erster Linie ging es um schlechte Behandlung und mangelnde Wertschätzung für die Azubis. Ruckzuck war somit der erste neue Kollege mit an Bord.

Heute stelle ich zwei meiner aktiven Recruiting-Kampagnen für Rödl energie vor. Mehrere Ausbildungsplätze an verschieden...
07/01/2025

Heute stelle ich zwei meiner aktiven Recruiting-Kampagnen für Rödl energie vor. Mehrere Ausbildungsplätze an verschiedenen Standorten werden angeboten. ⬇

Rödl GmbH – Kauffrau für Büromanagement (Ausbildung) – Neumarkt in der Oberpfalz
👉🏻 https://ausbildung.roedl-energie.de/ausbildungs-info/kaufmann-frau-fuer-bueromanagement-m-w-d

Rödl GmbH – Verkäufer Tankstelle & Bistro (Ausbildung) – Neumarkt/ Heideck/ Schwabach/ Heilsbronn
👉🏻 https://ausbildung.roedl-energie.de/ausbildungs-info/verkaeufer-in-m-w-d-tankstelle-bistro

Die Zusammenarbeit mit der internen Marketingverantwortlichen gestaltet sich sehr angenehm und ich helfe über die reinen Recruiting-Anzeigen hinaus immer da, wo gerade bei Social Media Unterstützung benötigt wird.

Auch über den Jahreswechsel liefen meine Recruiting-Kampagnen. Aktuell werden u.a. Azubis gesucht. Heute und in den näch...
06/01/2025

Auch über den Jahreswechsel liefen meine Recruiting-Kampagnen. Aktuell werden u.a. Azubis gesucht. Heute und in den nächsten 3 Tagen stelle ich die Kampagnen hier vor. Wir starten mit …

Axis GmbH – Technischer Modellbauer (Ausbildung) – Nürnberg
Sehr abwechslungsreiche Ausbildung in einem sympathischen Familienunternehmen mit ca. 50 Mitarbeitern.
👉🏻 https://www.smart-bewerben.info/axis-ausbildung-modellbauer/

Schon seit 2021 arbeite ich für das Unternehmen und konnte durch meine Kampagnen schon mehrere und ganz unterschiedliche Stellen besetzen. Seitdem sparen sie sich das Geld für andere Arten von Stellenanzeigen, die wesentlich weniger Ergebnisse gebracht hatten.

Prost, Neujahr! Gute Vorsätze? Ha, ha, ha …Ich erinnere mich da an meinen vom letzten Jahr:Nachdem ich in 2022 einigerma...
01/01/2025

Prost, Neujahr! Gute Vorsätze? Ha, ha, ha …
Ich erinnere mich da an meinen vom letzten Jahr:

Nachdem ich in 2022 einigermaßen aktiv war auf Social Media – naja, eigentlich nur auf LinkedIn –, hatte ich es 2023 ziemlich schleifen lassen. Also war der Vorsatz fürs Jahr 2024: Mehr Social-Media-Aktivitäten!

Warum? Weil es ein nachhaltiges Investment in die eigene Marke ist. In der Vergangenheit konnte ich immer wieder kleine und auch größere Aufträge über LinkedIn gewinnen. Wenn man allerdings gerade ausreichend Aufträge hat, wird man schnell bequem. Also ich zumindest.

Aber ich schweife ab. Zurück zum Vorsatz für 2024. Was daraus geworden ist? Nix. Ja, mal gelegentlich hier und da ein Post, aber weder geplant noch sonst irgendwie einem Konzept folgend.

2025 also auf ein Neues? Naja, zumindest vorgenommen habe ich es mir und mit diesem Erster-Januar-Post hab ich ja immerhin schon mal den ersten Schritt gemacht.

Was planst Du für oder erhoffst Du Dir von 2025?

30/11/2024

Ich hab's ja nicht so mit Weihnachten. Aber der Heimatadventskalender von Christian Kindler ist einfach genial! Das 11-Kilo-Monster auszupacken, war allerdings nicht ganz so einfach ...

Die 25 (!) Türchen öffne ich nicht für mich. Mir gehören nämlich nur 2 davon. Die meisten habe ich nämlich verschenkt.

Die Beschenkten durften sich mehrere Türchennummern wünschen. Am jeweiligen Tag filme ich das Öffnen des Türchens und informiere den Beschenkten so über den Inhalt. Übergabe erfolgt dann zeitnah.

Noch ein paar Eckdaten zum HAK:
- Limitierung auf 1000 Stück
- Der Kalender hat eine Größe von 60 x 60 x 25 cm
- Enthält Erzeugnisse aus Franken im Wert von über 320 Euro
- Enthält zusätzlich Gutscheine
- Man nimmt automatisch mit einem Los an der Silvesterverlosung teil, bei der es Preise im Wert von über 7000 Euro gibt

Ein paar wenige Heimatadventskalender gibt es evtl. noch bei der ein oder anderen Verkaufsstelle. Mehr unter www.heimatdventskalender.de oder PN an mich.

Wenn Du glaubst, es geht nicht mehr, kommt von irgendwo ein ..... Bestandskunde her.Dafür bin ich nach 4 Jahren Selbstst...
05/06/2024

Wenn Du glaubst, es geht nicht mehr, kommt von irgendwo ein ...
.. Bestandskunde her.
Dafür bin ich nach 4 Jahren Selbstständigkeit sehr dankbar. Da ich nämlich ausschließlich von Empfehlungen lebe und diese natürlich nicht immer gleichmäßig reinkommen, sind es diese Bestandkunden, die einem ein regelmäßiges Einkommen bescheren.

Damit meine ich sowohl sporadisch wiederkehrende Aufträge als auch echte Abos bzw. Laufzeitverträge.

Heute war wieder so ein Tag, an dem mir das ebendieser ein ins Gesicht gezaubert hat.

Adresse

Nürnberger Str. 14
Langensendelbach
91094

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