MAIA - LinkedIn Agency, Sapir 7, Herzliya (2025)

13/10/2025

חיכינו 738 ימים כדי לכתוב את הפוסט הזה.

שגב כלפון, אחיינו של ניר, מנהל הסטודיו שלנו, חזר הביתה מהשבי!

אחרי יותר משנתיים של דאגה, תקווה ותפילה הוא וכל שאר החטופים סוף סוף חופשיים.

אנחנו חשים הקלה עצומה ומודים מעומק הלב לחיילי צה"ל, לעם ישראל, לנשיא ארצות הברית דונלד ג'יי טראמפ, ולכל מי שסייע במסע הארוך הזה.

ובתוך השמחה הגדולה יש גם כאב. כאב על אלו שלא שבו, על משפחות שאיבדו את היקר להן מכול.

יחד עם זאת אנחנו בוחרים בתקווה. בתקווה לבנייה מחדש, לחיים ולשלום שיבוא בעזרת השם.

12/10/2025

📣 סודות האלגוריתם של לינקדאין

מהם שלושת ה־Degrees בלינקדאין ואיך הם משפיעים על החשיפה שלכם?

◉ 1st-Degree
האנשים שמחוברים אליכם ישירות.
✅ אפשר לשלוח להם הודעה חופשית
✅ לייק או תגובה מהם = בוסט רציני לחשיפה

◉ 2nd-Degree
חברים של חברים.
✅ הם יראו את הפוסט אם מישהו מהחיבורים הישירים שלכם יגיב
✅ ככל שהם מגיבים מהר יותר → הפוסט מגיע מהר יותר למעגל השני

◉ 3rd-Degree ומעבר
אנשים שאין לכם שום קשר אליהם.
✅ יראו את הפוסט רק אם הוא יהפוך לוויראלי או יופיע בחיפוש/Top Voices
✅ כאן חייבים תוכן ברור, נגיש ושווה קריאה גם למי שלא מכיר אתכם

💡 איך לנצל את שלושת המעגלים?
1st → התחברו עם אנשים רלוונטיים לתחום שלכם
2nd → התחברו עם אנשים בעלי רשת רחבה (10K חיבורים = אתם נכנסים למעגל של עוד 10K)
3rd → צרו תוכן איכותי שקל לקרוא, להבין ולשתף

09/10/2025

📉 למה הפוסט שלכם בלינקדאין לא ממריא?

לפעמים זה לא מה שעשיתם נכון, אלא דווקא מה שעשיתם פחות נכון.

❌ קישור חיצוני בהתחלה
לינקדאין לא אוהבת כשאתם שולחים אנשים החוצה ישר מהשורה הראשונה.
🎯 טיפ: שימו את הלינק בסוף הפוסט או בתגובה הראשונה.

❌ טקסט ארוך בלי אוויר
פסקאות ענקיות מבריחות קוראים - פחות זמן קריאה - פחות חשיפה.
🎯 טיפ: שברו שורות, הוסיפו אימוג’יז וסימני פיסוק.

❌ תיוגים מיותרים
תיוג אנשים שלא באמת רלוונטיים או שלא מגיבים, נראה כפושינג לא טבעי.
🎯 טיפ: תייגו רק מי שבאמת קשור לנושא, ועדיף לעדכן אותם מראש.

👉 בשורה התחתונה:
אל תשאלו רק “מה יעזור לאנשים להגיב?”,
תשאלו גם “מה עלול לפגוע בפוסט שלי בלי לשים לב?”

05/10/2025

🔍 חיפשתם את השם שלכם בגוגל?

כנראה שעמוד הלינקדאין שלכם קופץ בתוצאות הראשונות - וזה ממש לא במקרה.

לינקדאין היא כרטיס הביקור הדיגיטלי הכי נגיש שיש:
גוגל מאנדקסת פרופילים ציבוריים, וגם כלים כמו ChatGPT סורקים אותם כדי ללמוד עליכם.

אז איך לשדרג את ה־SEO של הפרופיל שלכם?

1️⃣ פתחו את הפרופיל לציבורי
(אפשר להגדיר מה רואים ומה לא)

2️⃣ התאימו את כתובת ה-URL
במקום מספרים רנדומליים → linkedin.com/in/your-name

3️⃣ שלבו מילות מפתח בכותרת
אל תסתפקו ב"Marketing Manager". השתמשו בביטויים שאנשים באמת מחפשים.

28/09/2025

סמנכ"ל רכש בדיוק פסל עסקה כי לא מצא את ההנהלה שלכם בלינקדאין.
זו לא בעיה של מחיר. זו בעיה של נראות.
הנראות שלכם שווה הכול.
אפשר שיהיה לכם את המוצר הכי טוב. את הצוות הכי חזק.
ועדיין - ראינו מייסדים שמאבדים הזדמנויות בשניות.
אחרי חודשים של פיתוח – אם אין לכם נראות, זה אבוד.

למה?
עמוד החברה הוא חלון הראווה שלכם.
לקוחות רוצים לראות מי עומד מאחוריו.

אל תסתכלו על נראות של ההנהלה בתור משהו ריקני
כי זה פשוט עובד כמו מנוע ללידים, לגיוס, ולאמון.

אז איך עושים את זה? פשוט. החליקו כדי לגלות.

ולבנתיים ספרו לנו - מי אצלכם בצוות צריך להפסיק להסתתר מאחורי הלוגו ולהיכנס לפרונט?

24/09/2025

🐝 מה אם לקווין בי היה פרופיל בלינקדאין?

בואו נודה באמת... טייטלים ומיומנויות בפרופיל הלינקדאין לפעמים קצת… מוגזמות.

לפי מחקר של לינקדאין, המילים שהכי הרבה אנשים משתמשים כדי לתאר את עצמם הן:
Specialized, Experienced, Leadership, Skilled, Passionate, Expert, Motivated, Creative, Strategic, Successful.

נשמע מוכר? 😉

קבלו את - סדרת פוסטים חדשה וכיפית, שבה נדמיין איך הדמויות האייקוניות בעולם היו מציגות את עצמן בלינקדאין, בלי הגזמות.

פותחים את הסדרה עם האחת והיחידה - ביונסה, שחוץ מהעובדה שהיא פרפורמרית מצוינת, היא גם אחת מנשות העסקים המצליחות והמרוויחות בעולם. מוזמנים ומוזמנות לכתוב לנו מה הייתם מוסיפים למיומנויות של המלכה האם, ואת מי כדאי לנו לנתח בפוסט הבא? 👇

23/09/2025

🎤 מה היה קורה אם לפרדי מרקורי היה פרופיל בלינקדאין?

ממשיכים בסדרת הפוסטים החדשה והכיפית שלנו, שבה אנחנו מדמיינים איך הדמויות האייקוניות בעולם היו נראות בלינקדאין, רק בתכלס. כי אם נהיה כנים, יש פרופילים בלינקדאין שקצת מנפחים את מה שהם מציגים.

עכשיו דמיינו את פרדי בלינקדאין.
האיש שלא רק רצה להשתחרר , אלא שבר את כל המוסכמות. 🚀
אילו עוד טייטלים ומיומנויות הייתם רוצים לראות?
את מי תרצו לראות בפרק הבא? כתבו לנו בתגובות 👇

22/09/2025

🧠 מה אם לאלברט איינשטיין היה פרופיל בלינקדאין?

ראינו את המילים "גאון", "חדשן" ו"מוביל דעה" כל־כך הרבה פעמים שכבר איבדנו ספירה.
אבל מה אם מישהו באמת הרוויח את התארים האלו?

איינשטיין לא ניסה לבלוט - הוא ניסה להבין.
Thought Leadership כמו פעם, כשהמטרה הייתה ידע ולא כותרות.

- פרק נוסף בסדרה שבה אנחנו נותנים לאייקונים הגדולים בהיסטוריה את פרופיל הלינקדאין שהם באמת ראויים לו.

מי הדמות הבאה שתרצו לראות? 👇

17/09/2025

אל תעשו את הטעות הזאת! פרטים בתיאור 👇🏖️

בתקופת החגים, רוב המפרסמים לוקחים הפסקה.
האם גם לכם כדאי? התשובה היא לא.
כי דווקא אז – בלינקדאין – זה הזמן לבלוט.
למה?
👂אין תחרות, יש קשב - 66% מהמשתמשיםות של לינקדאין נמצאים רק בלינקדאין (אין להם אינסטגרם או פייסבוק וכו).
🫰פחות מפרסמים = עלויות מדיה נמוכות יותר. מה שאומר… באותו התקציב תגיעו ליותר אנשים.
📅נובמבר–ינואר הם חלון הזדמנויות מצוים במיוחד מול חברות גלובליות שמפרסמות הרבה פחות בתקופה הזו.
☝️המסר פשוט: לא חייבים לפרסם כל יום – אבל גם לא כדאי להיעלם. פרסום חכם בתקופת החגים ישמור עליכם רלוונטיים ובולטים.

14/09/2025

פרטים בתיאור 👇👇👇

בתקופות של מלחמה - מערכות היחסים עם הלקוחות לא נפסקות. הן פשוט משתנות.
בזמנים של חוסר ודאות, לקוחות לא מחפשים עוד מבצע או עדכון מוצר.
הם מחפשים יציבות, אנושיות, וחיבור אמיתי.
המותגים שמצליחים להישאר רלוונטיים הם אלו שלא מנסים "למכור בכל מחיר" - אלא בוחרים קודם כל לעזור.
מה כן אפשר לעשות?
✅ לתקשר בגובה העיניים ובאמפתיה
כשכותבים פוסט בלינקדאין או פונים ללקוחות - חשוב להתאים את הטון. להיות ישירים, רגישים, ולא שיווקיים מדי.
✅ להתאים את השירות למציאות החדשה
גמישות בתשלומים, בזמני אספקה או בתמיכה - מראה שאתם באמת רואים את הלקוח.
✅ לשתף במה שקורה "מאחורי הקלעים"
גם כשיש עיכובים או שינויים - שקיפות מייצרת אמון. דווקא כשהכול מרגיש לא צפוי.
לא כל תקשורת חייבת למכור. לפעמים, תקשורת נכונה בונה מערכת יחסים חזקה יותר מכל קמפיין.

10/09/2025

איך מושכים טאלנטים מובילים, שומרים על עובדים מצוינים ובונים תרבות ארגונית חיובית?

💡 משקיעים במיתוג מעסיק.

📊 75% ממחפשי העבודה בודקים את מיתוג המעסיק לפני שהם בכלל מגישים מועמדות.
עמוד קריירה חזק בלינקדאין יכול להביא פי 8 יותר פניות – וההשפעה היא לא רק בגיוס, אלא גם בשימור ובמעורבות עובדים.

חברות עם עובדים שמעורבים ברשתות החברתיות:
→ בעלות סיכוי גבוה ב־58% למשוך טאלנטים
→ בעלות סיכוי גבוה ב־20% לשמור על עובדים
→ 27% מהעובדים בהן אופטימיים לגבי עתיד החברה

מה במיתוג המעסיק של החברה שלכם גורם לכם להישאר? 💬

07/09/2025

מהי הפלטפורמה הטובה ביותר למיתוג מעסיק ולמה?

לחברות B2B, התשובה ברורה: לינקדאין. והנתונים מוכיחים את זה - קחו אוויר:

התאמת קהל:
בלינקדאין יש יותר ממיליארד מקצוענים, ו-42% מהם נכנסים מדי יום. בניגוד לפייסבוק או אינסטגרם, כאן המשתמשים מצפים לצרוך ולהגיב לתוכן מקצועי, מה שהופך אותה לזירה המושלמת לספר את סיפור המותג המעסיק שלכם.

ביצועי תוכן:
פוסטים על תרבות ארגונית מקבלים בלינקדאין פי 3 יותר מעורבות מאשר בפייסבוק. שיעור המעורבות הממוצע לתוכן מיתוג מעסיק כאן עומד על 4.2% - גבוה משמעותית מפייסבוק (1.4%) ואינסטגרם (3.1%) - ובקרב קהל הרבה יותר רלוונטי.

יכולות מתקדמות למותגים:
עמודי Life, כלים ל־Employee Advocacy, אנליטיקות מתקדמות והתאמת משרות מדויקת - בלינקדאין יש את כל מה שצריך כדי להציג תרבות, ערכים והזדמנויות צמיחה בצורה שלא קיימת בפלטפורמות אחרות.

השפעה עסקית:
חברות עם מיתוג מעסיק חזק בלינקדאין נהנות מ־
📉 50% ירידה בעלות הגיוס
📉 28% ירידה בשיעור העזיבה
📈 20% צמיחה מהירה יותר בהכנסות (HBR, 2023)

בשורה התחתונה: לינקדאין לא רק עוזרת לכם לגייס, היא עוזרת לכם לצמוח. 🚀

MAIA - LinkedIn Agency

13/10/2025

12/10/2025

09/10/2025

05/10/2025

28/09/2025

24/09/2025

23/09/2025

22/09/2025

17/09/2025

14/09/2025

10/09/2025

07/09/2025

Address

Website

Alerts

Contact The Business

Shortcuts

Share

Category