
28/09/2024
میزان افزایش حقوق #کارمندان در سال ۱۴۰۴ چقدر خواهد بود؟
🔸بر اساس ضوابط مالی لایحه بودجه، هرگونه استخدام و به کارگیری نیروی انسانی از جمله نیروی شرکتی در دستگاههای اجرایی از جمله دستگاههای دارای قانون خاص، صرفا با رعایت ماده ۷۱ قانون احکام دائمی بند ح ماده ۲۸ قانون اللحاق ۲ مبنی بر اخذ تاییدیه سازمان برنامه برای تامین بار مالی قبل از صدور مجوز استخدامی مجاز است.
🔸در این ضوابط آمده است، افزایش ضریب ریالی #حقوق مطابق جدول زیر نسبت به آخرین حکم کارگزینی سال ۱۴۰۳ لحاظ نمایند. ضریب قطعی ضریب به تصویب هیات وزیران خواهد رسید.
🔸کارکنان زن و مرد، میانگین افزایش نظام پرداخت ۲۰ درصد خواهد بود، با حق عائله مندی بدون فرزند ۲۳ درصد، با حق عائله مندی با یک فرزند ۲۶ درصد، با حق عائله مندی با دو فرزند۳۰ درصد، با حق عائله مندی با ۳ فرزند ۳۶ درصد، با حق عائله مندی با ۴ فرزند ۳۹ درصد، و با حق عائلهمندی با ۵ فرزند و بیشتر ۴۵ درصد افزایش همراه خواهد شد. سقف اعتبار مربوط به سرانه اضافه کاری کارکنان در بودجه ۱۴۰۴ حداکثر معادل اعتبار سرانه اضافه کار در سال ۳۲ (مبتنی بر موافقتنامه سال ۱۴۰۳) پیش بینی نمایند.
🔸مبلغ پاداش پایان سال (عیدی) مطابق ماده ۷۵ قانون مدیریت خدمات کشوری در بودجه پیشبینی خواهد شد و مبلغ قطعی به تصویب هیات وزیران خواهد رسید.