06/08/2024
TRABAJAR SIN REMUNERACIÓN
Por redes sociales, especialmente por FACEBOOK, he visto llamados a trabajar de dos tipos:
1. Trabajar a cambio de comida, vivienda o estadía
2. Trabajar sin la documentación legal de otros países
Muchas personas acuden al llamado con la ilusión de escapar de su realidad o incluso con la falsa idea de ganar más dinero que su ingreso actual.
Ambas ofertas hacen parte de la esclavitud moderna, personas que por su estado de pobreza deciden aceptar lo desconocido para “avanzar” en sus sueños.
Hablemos de la primera, trabajo sin remuneración. ¿por qué una persona va a dedicar su tiempo a cuidar las mascotas de otro, niños, abuelos, etc, a cambio de vivir en otra ciudad?
Cuando de trabajo se trata, se habla de un horario y de un salario, como mínimo, la labor de cuidador agota, merece descanso, incluye, además, capacitación en muchos casos, así que una persona que sepa hacer esta labor, sabrá que su aporte vale, porque lo ha construido con el tiempo y con experiencia. Y una persona que desee empezar en el oficio, no tendrá la motivación suficiente para hacerlo, ya que en el sistema en el que vivimos, recibir remuneración, es indispensable para vivir. Incluso, he visto cómo a cambio de un tiquete y estadía a alguna ciudad paradisiaca, piden cuidadores de mascotas… No, no es una ganga, es un abuso laboral.
Recuerdo que hace unos años se rasgaban las vestiduras por la falta de condiciones laborales para los domiciliarios de una aplicación, y uno de los argumentos era que, precisamente, no tener una tarifa mínima que garantizara al repartidor un ingreso (recordemos que se llegó a un acuerdo donde ambas partes quedaron satisfechas).
Entonces, ¿sí nos duele el repartidor que está a sol y lluvia llevando comidas, pero el que cuida nuestra mascota que se conforme con ver el paisaje de Cartagena porque de otra forma no podría tener ese “lujo”?
Si hablamos de la siguiente “oferta”, trabajar sin documentación, empezamos a entrar en un terreno muy delicado. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) afirma que los migrantes llegan a tener 3 veces más carga laboral que los trabajadores adultos que no son migrantes, es decir, el foráneo, debe esforzarse más y esto se ve en todas las áreas e industrias, ahora pensemos en esa persona que decide irse a trabajar sin autorización en un nuevo país, sin las condiciones que la ley exige para contratar un empleado como por ejemplo: Demostrar que el empleador puede pagar un salario legal y digno o que sus horarios de trabajo y descanso quedan establecidos desde el principio.
Por otro lado, cuando se hace la “negociación” de un salario en otro país, se debe hablar en la moneda en la que vivirá el empleado, no en la que vive y en la que tiene deudas y compromisos, no es lo mismo pagar mil dólares o mil euros a pagar entre 4 a 4 millones y medio, a una persona que cambia de habitad, que debe enviar remesas, que desea salir a tomar un café o tomar el metro en su día de descanso… en pesos colombianos, podría sonar bien, pero la calidad de vida que tendrá, no llega ni a lo que tiene en la actualidad.
La Organización Internacional para las Migraciones (OIM) define la trata de personas con fines de explotación laboral como: “la captación de personas con la finalidad de someterlas, por coacción, engaño, fuerza, abuso de poder o condición de vulnerabilidad, a trabajos o servicios forzosos”.
En ambos casos, trabajar sin salario o trabajar ilegal, el que ofrece es quien comete una conducta en contra de los derechos fundamentales de los trabajadores, así lo haga ver atractivo por la novedad del cambio.
Recomiendo informarse sobre las condiciones de trabajo, la calidad de vida que encontrarán y la relación que tiene con el salario ofrecido, en ningún caso, la vivienda, la comida y la línea celular deben ser descontados o ser tomados como pago total de una labor.
Cada país tiene su propia regulación, no afecten sus visas por ir a hacerle un favor a alguien que desde el principio no está valorando su presencia.
En migracionsegura.com encontrarán más sobre Estados Unidos y si solicitan información de otros países como España, puedo guiarlos, también.
