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10/07/2025

🎤 ¿Estás por contratar un conferencista para tu evento interno?
Antes de decir que sí… hazte estas 3 preguntas clave 👇

❓ 1. ¿Conecta con los retos reales de tu organización?
❓ 2. ¿Provoca reflexión y conversaciones, no solo aplausos?
❓ 3. ¿Conoce tu industria y puede hablarle a tu equipo “en su idioma”?

🔍 Si respondiste “no” a alguna…
🚨 Detente. No necesitas solo una cara famosa, necesitas un mensaje con impacto real.

✅ Elegir bien al speaker no es solo intuición. Es una decisión estratégica que define si tu evento suma… o solo entretiene.

📥 Descarga gratis nuestra guía:
“¿Cómo elegir al speaker ideal para tu evento interno?”
👉 Incluye: filtro de selección, matriz de impacto y checklist de preguntas clave.

📌 Link en bio / perfil
🧠 Blog de Divulga

30/06/2025

📣 3 cosas que haría hoy si fuera líder de RH 👇

🎯 En 2025, Recursos Humanos ya no es el área que “da soporte”...
Es el área que genera transformación real en cultura, liderazgo y bienestar.

✅ ¿Por dónde empezar?

1️⃣ Escuchar más allá de encuestas
💬 El pulso real de la gente no se mide solo en métricas.

2️⃣ Convertir la capacitación en experiencias
🚀 Las soft skills no se enseñan, se viven.

3️⃣ Practicar la cultura todos los días
🎯 Los valores no viven en un mural, viven en las personas.

💡 RRHH es el motor que mueve el cambio interno. ¿Estás listo para ese rol?

🔍 Descubre cómo diseñar eventos, capacitaciones y experiencias que sí transforman en el blog de Divulga.

16/06/2025

¿Y si lo que hoy llamas cultura… solo fuera decoración?

Una cultura fuerte no nace de slogans ni de frases en la pared.
Se construye desde el primer onboarding, en cada reunión, en cada líder que forma a su equipo.

🔹 ¿Cómo empezar a fortalecerla?

✔️ Identifica los valores vividos, no solo los deseados
✔️ Capacita líderes como promotores culturales
✔️ Refuerza rituales internos con sentido, no por costumbre
✔️ Elige conferencistas que conecten con la realidad de tu gente

📢 En Divulga creemos que la cultura se diseña, se inspira… y se practica.
🎤 Explora nuestra cartera de conferencistas:
👉 divulga.com.mx/conferencistas

07/05/2025

👀 ¿Qué paso aplicarías primero en tu empresa?
💬 Cuéntanos en los comentarios cuál crees que impactaría más a tu equipo.

📢 Comparte este post con alguien que esté construyendo un equipo innovador. 🚀

05/05/2025

El futuro del trabajo ya está aquí
Y no se trata solo de home office o tecnología…

Las empresas que hoy destacan son las que han entendido que el talento busca más que un buen salario:
✅ Flexibilidad real
✅ Propósito compartido
✅ Bienestar y desarrollo profesional
✅ Liderazgo humano
✅ Inclusión y cultura sólida

🚀 En este artículo exploramos las estrategias clave que están transformando la forma en que las organizaciones atraen y retienen a los mejores profesionales.

🔗 Léelo completo aquí:
https://www.divulga.com.mx/2025/03/06/el-futuro-del-trabajo-como-las-empresas-estan-evolucionando-para-atraer-y-retener-talento/ - Divulga

📣 Si quieres construir una empresa competitiva y humana, este artículo es para ti.

22/04/2025

El futuro del trabajo ya está aquí
Y no se trata solo de home office o tecnología…

Las empresas que hoy destacan son las que han entendido que el talento busca más que un buen salario:
✅ Flexibilidad real
✅ Propósito compartido
✅ Bienestar y desarrollo profesional
✅ Liderazgo humano
✅ Inclusión y cultura sólida

🚀 En este artículo exploramos las estrategias clave que están transformando la forma en que las organizaciones atraen y retienen a los mejores profesionales.

🔗 Léelo completo aquí:
https://www.divulga.com.mx/2025/03/06/el-futuro-del-trabajo-como-las-empresas-estan-evolucionando-para-atraer-y-retener-talento/

📣 Si quieres construir una empresa competitiva y humana, este artículo es para ti.

14/04/2025

👀 Las mejores empresas del mundo han convertido el Employee Experience en su ventaja competitiva.

✨ ¿Cómo está tu empresa priorizando la experiencia de los empleados?
💬 Cuéntanos en los comentarios cuál ha sido tu mayor reto o aprendizaje en EX.

🔗 Lee el artículo completo en nuestro blog: divulga.com.mx

📢 Comparte este post con tu equipo y lideremos juntos el futuro del Employee Experience. 🚀💡

11/04/2025

👀 El cambio bien gestionado impulsa el crecimiento y la motivación del equipo.

✨ ¿Cómo maneja tu empresa los procesos de innovación?
💬 Cuéntanos en los comentarios cuál ha sido tu mayor desafío al implementar cambios en tu organización.

🔗 Lee el artículo completo en nuestro blog: Inicio - Divulga

📢 Comparte este post con tu equipo y hagamos del cambio una oportunidad de crecimiento. 🚀💡

09/04/2025

👀 El liderazgo digital es clave para el futuro.

✨ ¿Qué habilidad crees que es más importante hoy?
📉 La era digital exige nuevas habilidades para dirigir equipos, adaptarse a los cambios y potenciar el rendimiento.

💬 Coméntanos abajo cuál ha sido tu mayor reto al dirigir equipos en esta nueva era.

🔗 Lee el artículo completo en nuestro blog: Inicio - Divulga

📢 Comparte este post con tu equipo y lideremos juntos la transformación digital. 🚀💡

08/04/2025

💭 La creatividad aplicada es el puente entre la inspiración y la ejecución.

👀 ¿Qué estrategia utilizas para convertir ideas en soluciones en tu empresa?
💬 Cuéntanos en los comentarios cuál ha sido el mayor reto que has enfrentado al ejecutar una idea innovadora.

🔗 Lee el artículo completo en nuestro blog: divulga.com.mx

📢 Comparte este post con tu equipo y comencemos a innovar con impacto. 🚀💡

27/03/2025

💡 La innovación no sucede por accidente. Es el resultado de cuestionar, probar y evolucionar constantemente.
✨ ¿Tu empresa está lista para dejar atrás lo tradicional y apostar por la disrupción?
👀 Cuéntanos en los comentarios cuál es el mayor desafío que has enfrentado al innovar en tu empresa. 💬👇
🔗 Lee el artículo completo en nuestro blog: divulga.com.mx
📢 Comparte este post con tu equipo y empieza a generar el cambio desde hoy. 🚀💡

25/03/2025

👀 El reto es claro: La flexibilidad no debe debilitar la cultura organizacional, sino fortalecerla.
✨ ¿Tu empresa está lista para adaptarse?
💬 Cuéntanos en los comentarios qué estrategia ha funcionado mejor en tu organización para mantener el compromiso en equipos híbridos.
🔗 Lee el artículo completo en nuestro blog: divulga.com.mx
📢 Comparte este post con tu equipo y sigamos impulsando juntos una cultura organizacional fuerte en la era híbrida. 🚀💡

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