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Empleada del DIF de Puerto Vallarta denuncia abuso de autoridad e influyentismo al interior de la instituciónPuerto Vall...
12/11/2025

Empleada del DIF de Puerto Vallarta denuncia abuso de autoridad e influyentismo al interior de la institución

Puerto Vallarta, Jal. — Una trabajadora del Sistema DIF Municipal de Puerto Vallarta, identificada como Karla Zuno, hizo pública una denuncia a través de redes sociales en la que acusa presuntos abusos de autoridad, influyentismo y descontrol interno dentro de la institución.

En su publicación, dirigida al presidente municipal, Zuno afirma que el ambiente laboral en el DIF se ha tornado “muy desagradable”, señalando que existe “abuso de autoridad, demasiado influyentismo y descontrol absoluto del personal a cargo”.

> “Sé que me costará mi trabajo, pero si algo no toleraré es que maltraten y amenacen al personal solo por temas personales”, escribió la empleada, quien asegura que ha sido objeto de hostigamiento desde su llegada.

Entre sus señalamientos, Zuno acusa directamente a la coordinadora de CADIS, Sindy Lucía Ferral, de “buscar perjudicarla” y de “utilizar su influencia” para afectar a otros trabajadores, incluyendo la supuesta baja injustificada de una maestra sindicalizada “de años de servicio”.

Asimismo, menciona a la jefa de Recursos Humanos, Esmeralda Briseño, a quien señala por “acceder a los berrinches de la coordinadora”, y afirma que existen casos de personal que habría incurrido en faltas graves “sin recibir sanción alguna”.

> “Hay otra maestra que maltrató a un niño y no le hicieron nada; la coordinadora ha robado dinero y tampoco le metieron un acta administrativa. Trabaja en el Seguro Social y jamás está en su oficina”, denunció Zuno.

La trabajadora también lamentó que las autoridades internas del DIF, incluyendo a la directora y presidenta del organismo, no hayan tomado cartas en el asunto pese a que ya se les informó de la situación.

Finalmente, hizo un llamado de sororidad a la oficial mayor del Ayuntamiento, Lucía Michel, para que “vele por los intereses de sus colaboradoras” y garantice un ambiente laboral digno y profesional dentro del organismo asistencial.

> “Nosotras sí vamos a trabajar, no vamos a pasarla bien”, concluyó.

Hasta el momento, las autoridades municipales no han emitido un posicionamiento oficial respecto a las declaraciones difundidas.

En el Sistema DIF Municipal, las irregularidades y los abusos parecen haberse convertido en algo cotidiano. Lo que deber...
12/11/2025

En el Sistema DIF Municipal, las irregularidades y los abusos parecen haberse convertido en algo cotidiano. Lo que debería ser una institución dedicada a servir con honestidad y sensibilidad a la población más vulnerable, hoy se encuentra manchada por actos de corrupción, favoritismo y negligencia que muchos dentro intentan ocultar.

personas cercanas a la institución denuncian que se ha querido “tapar el ojo al macho” en varias situaciones graves. Mientras unos trabajadores reciben beneficios y protección, otros son ignorados, castigados o incluso desplazados sin causa. Las injusticias y el doble discurso ya son pan de cada día.

En el área de Asistencia Alimentaria, las denuncias son especialmente alarmantes: se acusa que parte de la leche destinada a las despensas de familias necesitadas se retira y se vende al público, convirtiendo un apoyo social en un negocio interno. Esto, además de ser inmoral, representa un posible delito por mal uso de recursos públicos.

En la guardería del centro, el descontento crece. Se señala a la directora por dormirse en horario laboral, existiendo incluso fotografías que lo demuestran. Mientras tanto, el cuidado de los menores —la principal responsabilidad del área— queda en entredicho.

Por si fuera poco en la Unidad Regional de Rehabilitación cada día va creciendo la problemática en el mantenimiento de sus instalaciones y el pesimo funcionamiento de áreas donde usuarios reportan el decaimiento de la clínica siendo más notoria en esta administración .
Cuando en administraciones pasadas tenían una cuota de $80 por servicio y mantenerse en excelente estado, hoy en día teniendo una cuota de $200 por sesión y tener aires acondicionados en mal estado y áreas como estimulación temprana y cámara multisensorial sin funcionamiento.
Mientras el Cordinador del departamento no se presenta a trabajar con regularidad, dejando el lugar en total desorden y afectando directamente a los usuarios que dependen de esos servicios para su recuperación.

se exige que estas irregularidades no se sigan encubriendo. Piden la intervención de las autoridades competentes y del Órgano Interno de Control, así como una revisión profunda de los manejos internos del Sistema DIF.

El llamado es claro: basta de proteger a unos cuantos mientras se perjudica a quienes realmente trabajan y a las familias que más necesitan apoyo. El DIF debe recuperar su propósito original: servir con transparencia, justicia y verdadero compromiso social.

La novela política en Vallarta 🎭🤡Hace 4 años, Luis Munguía y Juan Calderón eran compas de batalla. Juan le metió dinero,...
23/09/2025

La novela política en Vallarta 🎭🤡

Hace 4 años, Luis Munguía y Juan Calderón eran compas de batalla. Juan le metió dinero, apoyo y hasta oxígeno político para levantarlo. El acuerdo era claro: “la próxima va pa’ ti”. Pero ya saben cómo son los políticos… se hacen mensos a la hora de cumplir.

Cuando llegó el momento de la candidatura, Luis le dio la puñalada por la espalda y a último minuto metió a Yusara Canales. ¿Qué creen? Ella venía de Morena, se pasó al Verde y ¡pum! Diputada de volada.

¿Y ahora? La misma Yusara que él acomodó en la silla está moviendo los hilos para bajarlo de la presidencia. En pocas palabras: Luis traicionó a su amigo y terminó metiendo al enemigo en su propia casa.

👉 La neta, Luis, ni Netflix se hubiera inventado una trama donde el protagonista queda como payaso en su propia serie. 🤡📺

👉 ¿Qué opinan ustedes, raza? ¿Justicia divina o jugada política mal planeada?

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