26/02/2025
𝐇𝐯𝐢𝐥𝐤𝐞𝐭 𝐚𝐯 𝐛𝐢𝐥𝐝𝐞𝐧𝐞 𝐮𝐧𝐝𝐞𝐫 𝐡𝐚𝐝𝐝𝐞 𝐝𝐮 𝐯𝐚𝐥𝐠𝐭 𝐭𝐢𝐥 𝐝𝐢𝐧 𝐧𝐞𝐭𝐭𝐬𝐢𝐝𝐞?
Se på disse to portrettbildene – ett tatt i amerikansk stil, ett i japansk stil. Hvorfor tror du de ser så forskjellige ut? 🤔
Kultur er alltid til stede, og vi merker den ekstra godt når vi reiser – på godt og vondt. I land som Australia, Canada og Irland oppleves folk ofte som åpne, uhøytidelige og imøtekommende. Small talk flyter lett, og det tar ikke lang tid før en fremmed føles som en venn.
Men her hjemme? Vel… vi liker gjerne å tro at vi er like åpne – men sannheten er nok at vi ikke alltid oppleves slik av andre. Vi er hyggelige, men kan være vanskelige å komme innpå. Samtidig sies det at når man først er innenfor, er vi lojale og strekker oss langt for våre nærmeste.
Noen andre (stereo)typiske trekk ved norsk kultur:
✅ Vi har stor intimgrense – minst to meter mellom oss og andre, takk!
✅ Vi hilser ikke på naboen, men sier «hei» til alle vi møter i skiløypa.
✅ Vi får dårlig samvittighet hvis vi sitter inne når sola skinner.
✅ Hvordan vi oppfører oss på kollektiv transport er et kapittel for seg selv. De som vet, de vet.
Vi er også utrolig stolte av Norge, kulturen vår og hvem vi er – faktisk viser forskning at vi scorer høyt på etnosentrisme, altså en sterk tro på at vår egen kultur er den riktige eller beste. Samtidig er janteloven fortsatt sterkt forankret i oss. Det er jo litt motsigende, ikke sant? Kollektivt kan vi tro at vi er noe, men individuelt? Da er du arrogant!
Satt på spissen? Joda. Men kjenner du deg igjen? 😅
Et sted hvor kultur virkelig merkes – men kanskje snakkes for lite om – er på arbeidsplassen. Derfor har Anja Marie Falch tatt et dypdykk i The Culture Code, en bok full av «Hva?!», «Kødder du?» og «Det ante jeg ikke!»-øyeblikk. Det resulterte i en flunkende ny bloggpost på nettsiden vår!
Les den her 👉🏼 https://www.zoaring.com/blogg/cross-culture-forstaelse-pa-tvers-av-landegrenser
Har du selv opplevd kulturelle forskjeller i jobbhverdagen? Noen misforståelser, kultursjokk eller artige møter mellom ulike arbeidskulturer? Del gjerne – vi vil gjerne høre! 👇🏼