04/06/2026
CDIMEX TỔ CHỨC CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO VÀ PHÁT TRIỂN BẢN THÂN CÙNG CÁC CHUYÊN GIA HOA KỲ
Chiều ngày 29/05, tại văn phòng Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu và Phát triển Văn hóa (CDIMEX), toàn thể cán bộ nhân viên đã tham gia chương trình đào tạo và giao lưu chuyên đề về "Leadership (Lãnh đạo), tạo động lực và truyền cảm hứng trong công việc" cùng nhóm chuyên gia đến từ Hoa Kỳ.
Chương trình được tổ chức với mong muốn mang đến cho đội ngũ nhân sự CDIMEX những góc nhìn mới về phát triển bản thân, xây dựng tư duy lãnh đạo và nâng cao các kỹ năng mềm cần thiết trong môi trường làm việc hiện đại. Đây cũng là một trong những hoạt động nằm trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực bền vững mà công ty luôn chú trọng trong suốt quá trình hoạt động.
CDIMEX cũng rất vinh dự khi chương trình có sự tham gia của hai diễn giả giàu kinh nghiệm là ông Harming Way và bà Thanh Nguyen. Với kiến thức chuyên môn sâu rộng cùng phong cách chia sẻ gần gũi, truyền cảm hứng, hai diễn giả đã mang đến nhiều góc nhìn thực tiễn về nghệ thuật lãnh đạo, phát triển bản thân, xây dựng tư duy tích cực và tạo động lực trong công việc. Những nội dung được truyền tải không chỉ giúp các thành viên CDIMEX nâng cao nhận thức về vai trò của mỗi cá nhân trong tổ chức mà còn khơi dậy tinh thần chủ động, trách nhiệm và khát vọng phát triển trong hành trình nghề nghiệp. Sự đồng hành và những chia sẻ giá trị từ hai diễn giả đã góp phần quan trọng vào thành công của chương trình, để lại nhiều ấn tượng và bài học ý nghĩa cho toàn thể cán bộ nhân viên tham dự.
Thông qua những chia sẻ thực tiễn, các câu chuyện truyền cảm hứng và những hoạt động thảo luận tương tác, các chuyên gia đã giúp người tham dự hiểu sâu hơn về vai trò của sự phát triển cá nhân trong hành trình nghề nghiệp. Một trong những thông điệp nổi bật được nhấn mạnh trong chương trình là: mỗi cá nhân cần bắt đầu từ việc hoàn thiện chính mình để có thể tạo ra những giá trị tích cực cho tổ chức và cộng đồng. Đây cũng là triết lý phát triển được lan tỏa mạnh mẽ trong các chương trình đào tạo lãnh đạo nổi tiếng của John C. Maxwell.
Bên cạnh nội dung về kỹ năng lãnh đạo, chương trình còn tập trung vào những giá trị cốt lõi góp phần tạo nên một nhân sự chuyên nghiệp như tinh thần cam kết, trách nhiệm, thái độ tích cực, tính chủ động, kỹ năng lắng nghe và khả năng xây dựng các mối quan hệ hiệu quả. Các hoạt động trao đổi theo nhóm giúp mỗi thành viên có cơ hội chia sẻ kinh nghiệm, học hỏi lẫn nhau và cùng nhìn nhận những cơ hội phát triển trong công việc cũng như cuộc sống. Không chỉ dừng lại ở việc trang bị kiến thức và kỹ năng, chương trình còn tạo nên một không gian kết nối cởi mở, nơi các thành viên CDIMEX có thể tăng cường sự thấu hiểu, gắn kết và xây dựng tinh thần đồng đội. Những cuộc trao đổi chân thành, những góc nhìn đa chiều cùng sự tham gia tích cực của toàn thể nhân viên đã góp phần tạo nên bầu không khí học tập sôi nổi và đầy cảm hứng.
Đối với CDIMEX, con người luôn là tài sản quý giá nhất và là yếu tố quyết định cho sự phát triển lâu dài của doanh nghiệp. Chính vì vậy, công ty luôn chú trọng đầu tư vào các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn và phát triển kỹ năng mềm nhằm xây dựng đội ngũ nhân sự không chỉ giỏi chuyên môn mà còn sở hữu tư duy tích cực, khả năng thích ứng cao và tinh thần học hỏi không ngừng.
Thông qua chương trình lần này, CDIMEX tiếp tục khẳng định cam kết trong việc xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn và giàu động lực phát triển. Đây không chỉ là cơ hội để mỗi cá nhân nâng cao năng lực bản thân mà còn là dịp để tập thể CDIMEX cùng nhau vun đắp văn hóa doanh nghiệp, hướng tới mục tiêu phát triển bền vững và tạo ra những giá trị tích cực cho khách hàng, đối tác và cộng đồng.
---------------------------------
CDIMEX ORGANIZES LEADERSHIP AND PERSONAL DEVELOPMENT TRAINING PROGRAM WITH U.S. EXPERTS
On the afternoon of May 29, all employees of Cultural Development and Import-Export Joint Stock Company (CDIMEX) participated in a specialized training and networking session on “Leadership, Motivation, and Inspiration in the Workplace” led by a group of experts from the United States.
The program was organized with the aim of providing CDIMEX employees with fresh perspectives on personal growth, leadership development, and the enhancement of essential soft skills required in today’s dynamic working environment. It also reflects the company’s long-standing commitment to sustainable human resource development as a key pillar of its growth strategy.
CDIMEX was honored to welcome two experienced speakers, Mr. Harming Way and Ms. Thanh Nguyen, whose extensive expertise and engaging presentation styles brought valuable insights into leadership, self-development, positive mindset cultivation, and workplace motivation. Through practical examples and inspiring discussions, the speakers helped participants gain a deeper understanding of the role each individual plays within an organization while encouraging greater initiative, accountability, and ambition in their professional journeys. Their meaningful contributions played an important role in the success of the program and left a lasting impression on all attendees.
Through practical experiences, inspirational stories, and interactive discussions, the experts highlighted the importance of personal development as a foundation for long-term career success. One of the key messages emphasized throughout the program was that meaningful contributions to an organization and the broader community begin with continuous self-improvement. This philosophy closely aligns with the leadership principles promoted by the renowned leadership programs of **John C. Maxwell**.
In addition to leadership development, the training focused on the core values that define a professional workforce, including commitment, responsibility, a positive attitude, proactivity, active listening skills, and the ability to build effective relationships. Group discussions provided opportunities for participants to share experiences, learn from one another, and identify new opportunities for growth in both their professional and personal lives.
Beyond equipping employees with knowledge and practical skills, the program also created an open and collaborative environment where CDIMEX team members could strengthen mutual understanding, foster stronger connections, and enhance team spirit. Meaningful conversations, diverse perspectives, and the active engagement of all participants contributed to a vibrant and inspiring learning atmosphere.
At CDIMEX, people have always been regarded as the company’s most valuable asset and the driving force behind its sustainable development. For this reason, the company continuously invests in professional training, capacity building, and soft-skills development initiatives to cultivate a workforce that is not only highly competent but also adaptable, growth-oriented, and committed to lifelong learning.
Through this program, CDIMEX once again reaffirmed its commitment to building a professional, people-centered, and empowering workplace. More than an opportunity for individual growth, the event served as a meaningful occasion for the entire CDIMEX team to strengthen its corporate culture and move forward together toward sustainable development, creating positive value for customers, partners, and the community.
————————————
Địa chỉ văn phòng: 99A Nguyễn Văn Trỗi, phường Phú Nhuận, Hồ Chí Minh
Email: [email protected]
SĐT: (+84 28) 399 70 829
